7. considère que la transparence passe non seulement par la publication d'informations financièr
es régulières, mais aussi par la publication d'informations sur les choix sociaux, environnementa
ux et éthiques de l'entreprise; suggère que l'information relative aux rémunérations
fasse ressortir le lien entre performance et rémunération par une distinction entre la part fixe, la part variabl
e, les avantages en ...[+++]nature, les plans de retraite, les stock options et autres golden parachutes des dirigeants de l'entreprise;
7. Considers that transparency means publishing not only correct financial information, but also information on a firm's social, environmental and ethical policy; suggests that information on remuneration should bring out the link between performance and pay by making a distinction between fixed and variable payments, benefits in kind, retirement plans, stock options and other 'golden parachutes' for a firm's directors;