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Vertaling van "travailleurs de remplacement au cours de notre conflit rend " (Frans → Engels) :

Le fait que Telus ait pu recourir à des travailleurs de remplacement au cours de notre conflit rend impossible l'atteinte de ces buts.

The fact that Telus was able to use replacement workers in the course of our dispute makes it impossible for those goals to be pursued.


Le recours aux travailleurs de remplacement prolonge les conflits et les rend plus amers, entraîne plus de grèves, de lock-out et de confrontations.

The use of replacement workers producers longer and more bitter conflicts, more strikes and lockouts, and more confrontations.


Je dirai seulement que le fait de permettre à des employeurs de faire venir des travailleurs de remplacement pendant un conflit de travail légal rend totalement caduc le seul pouvoir dont disposent les travailleurs à la table de négociation, soit celui de refuser de travailler.

Suffice it to say that allowing employers to bring in replacement workers during a legal labour dispute negates entirely the only power that workers have at the bargaining table, and that is the right to withhold their labour.


9. déplore que les États membres de l'Union se montrent réticents à définir une position commune sur la crise en Lybie, sur la résolution 1973 du Conseil de sécurité et sur la manière de la mettre en œuvre; se déclare vivement préoccupé par le risque qu'il y a à envisager les coalitions ad hoc de volontaires ou la coopération bilatérale comme des solutions viables pour remplacer la PSDC, étant donné qu'aucun État européen n'a les moyens de jouer un rôle significatif en matière de sécurité et de défense dans le monde du XXI siècle; rappelle que le traité de Lisbonne prévoit la possibilité de confier la mise en œuvre d'une opération de g ...[+++]

9. Regrets the unwillingness of the EU Member States to define a common position on the Libya crisis, on UN Security Council Resolution 1973 and on the ways to implement it; expresses deep concern about the risk of considering ad hoc coalitions of the willing or bilateral cooperation as viable substitutes for CSDP, as no European State has the capacity to be a significant security and defence actor in the 21st century world; recalls that the Lisbon Treaty provides for the possibility to entrust the implementation of a crisis management operation to a group of Member States, but only within the framework of a Council decision defining t ...[+++]


9. déplore que les États membres de l'Union se montrent réticents à définir une position commune sur la crise en Lybie, sur la résolution 1973 du Conseil de sécurité et sur la manière de la mettre en œuvre; se déclare vivement préoccupé par le risque qu'il y a à envisager les coalitions ad hoc de volontaires ou la coopération bilatérale comme des solutions viables pour remplacer la PSDC, étant donné qu'aucun État européen n'a les moyens de jouer un rôle significatif en matière de sécurité et de défense dans le monde du XXI siècle; rappelle que le traité de Lisbonne prévoit la possibilité de confier la mise en œuvre d'une opération de g ...[+++]

9. Regrets the unwillingness of the EU Member States to define a common position on the Libya crisis, on UN Security Council Resolution 1973 and on the ways to implement it; expresses deep concern about the risk of considering ad hoc coalitions of the willing or bilateral cooperation as viable substitutes for CSDP, as no European State has the capacity to be a significant security and defence actor in the 21st century world; recalls that the Lisbon Treaty provides for the possibility to entrust the implementation of a crisis management operation to a group of Member States, but only within the framework of a Council decision defining t ...[+++]


Permettre aux employeurs d'avoir recours à des travailleurs de remplacement, même leur permettre de faire ce genre de menace durant un conflit de travail leur donne un avantage injuste à la table de négociation et rend le droit de grève caduc.

Allowing employers to resort to the use of replacement workers or even the threat of it during a labour dispute gives the employer an unfair advantage at the bargaining table and renders meaningless the workers' right to strike.


En effet, la Loi sur les relations de travail du Québec interdit aux employeurs d'embaucher des travailleurs de remplacement, communément appelés scabs, lorsqu'un conflit de travail se rend jusqu'à la grève ou au lock-out.

Quebec labour law prevents employers from hiring replacement workers, commonly called scabs, when a dispute goes so far as a strike or lockout.




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travailleurs de remplacement au cours de notre conflit rend ->

Date index: 2022-02-22
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