Vertaling van "positions – can liberate untapped talent " (Engels → Frans) :

Tackling stereotyping and dismantling the barriers still faced by women in reaching the highest levels in post-graduate education and research – especially in certain disciplines and in leadership positions – can liberate untapped talent.
Lutter contre les stéréotypes et démanteler les obstacles rencontrés par les femmes pour atteindre les plus hauts niveaux du troisième cycle universitaire et dans la recherche – surtout dans certaines filières et aux postes de direction – peut permettre de libérer des talents inexploités.

1. Calls on universities, the EU institutions and the Member States to encourage young women to study subjects in which women are still underrepresented, especially science, technology, IT, engineering and mathematics, which provide the basis for high-level, low-carbon skills; stresses that stereotypes about these professions have to be addressed, for example by informing young women in particular about their possibilities of becoming researchers and about the opportunities available in the research field, including applied research, as that should liberate untapped talent;
1. demande aux universités, aux institutions européennes et aux États membres d’encourager les jeunes femmes à suivre leurs études dans des domaines dans lesquels les femmes sont encore sous-représentées, en particulier les sciences, la technologie, les technologies de l'information, l’ingénierie et les mathématiques, qui offrent une base pour des compétences de haut niveau en matière de sobriété en carbone; souligne que les stéréotypes relatifs à ces professions doivent être combattus, notamment en informant en particulier les jeunes femmes des chances de devenir chercheuses et des possibilités offertes dans le domaine de la recherche, y compris la recherche appliquée, car cela devrait faire éclore des talents inexploités;

A. whereas in times of economic crisis, strengthening women’s position in the labour market and economic independence is not only a moral imperative, but also an economic necessity; whereas greater efforts must be made to address the barriers that prevent equal labour force participation of women and men in order to achieve the headline target, set in the EU 2020 Strategy, of increasing the labour market participation of women to 75 % as this would: a) free an important amount of untapped talent, especially in the field of science and technology, and b) contribute to economic efficiency, increased productivity and a greater tax base in the event that the gender wage gap is reduced, as well as lifting at least 20 million people in or at risk of poverty and social exclusion, with attention to the specific situation of both women and men,
A. considérant qu'en des temps de crise économique, le renforcement de la place des femmes sur le marché du travail ainsi que de leur indépendance économique n'est pas seulement un impératif moral, mais aussi une nécessité économique; que des efforts plus soutenus doivent être entrepris pour surmonter les obstacles qui empêchent une participation égale des hommes et des femmes au marché du travail et pour atteindre l'objectif, défini dans la stratégie Europe 2020, de porter le taux de participation des femmes au marché du travail à 75 %, en vue: a) de libérer un nombre considérable de talents inexploités, notamment dans le domaine des sciences et des technologies, et b) d'accroître l'efficacité économique, les gains de productivité et l'assiette fiscale si l'écart de rémunération entre hommes et femmes est réduit, ainsi que d'aider au moins 20 millions de personnes, qui se trouvent en situation de pauvreté et d'exclusion sociale ou sont menacées de l'être, à sortir de cette situation, en attachant une attention toute particulière à la situation respective des femmes et des hommes;

That's what puts us in the second-place position in the world. Can you estimate how much untapped hydro power exists in Canada?
Cela nous place au deuxième rang mondial Pouvez-vous nous donner une estimation de la quantité d'énergie hydroélectrique non encore exploitée au Canada?

With Mr. Bélanger vacating the position, the Liberals now do not have a vice-chair, so I'm going to vacate my chair and the clerk will run the election so we can get a new vice-chair.
Avec le départ de M. Bélanger, les libéraux n'ont pas de vice-président, alors, je vais quitter le fauteuil et la greffière présidera à l'élection de manière que nous puissions avoir un nouveau vice-président.

That means everybody has to work-not 50 per cent of the population, not 75 per cent, but everybody has to be given the chance to liberate their talent, to free up their creative potential, to give full open choice for them to make the kind of contribution they can make in the workplace (1530) I will digress for a second, if I might. A few days ago I was asked a question by the member from Regina about the statistics that were tabled last week by StatsCanada on the falling income of Canadian families.
Cela signifie que tout le monde doit travailler et non pas seulement 50 ou 75 p. 100 de la population; tout le monde doit pouvoir mettre à profit ses talents, libérer sa créativité et pouvoir se prévaloir de toutes les possibilités afin de contribuer à la pleine mesure de ses capacités au marché du travail (1530) Je fais une légère digression, mais il est intéressant de souligner une question que m'a posée le député de Regina, il y a quelques jours, au sujet de données sur la baisse de revenu des familles canadiennes que Statistique Canada a déposées la semaine dernière.

Is the member not more comfortable with his position than Liberal members in general can be?
Et dans la logique aussi du rapatriement unilatéral de la Constitution, en 1982, le député n'a-t-il pas l'impression d'être beaucoup plus à l'aise dans sa position que ne pourrait l'être l'ensemble des députés libéraux?

There is no doubt that you can liberate enormous talent, energy and creativity in work groups in news rooms and in other places if you pay attention to getting rid of the top-down nonsense that has gone on for far too long.
Il ne fait aucun doute qu'on peut libérer beaucoup de talent, d'énergie et de créativité dans des groupes de travail des salles de rédaction et ailleurs si l'on veille à se débarrasser du système du sommet vers la base qui existe depuis beaucoup trop longtemps.