2. In hoeveel gevallen, werd de met reden omklede klacht door de preventieadviseur in ontvangst genomen, onderzocht en doorgespeeld aan de werkgever omdat de bemiddeling van deze preventieadviseur geen positief resultaat had?
2. Dans combien de cas le conseiller en prévention a-t-il réceptionné et examiné la plainte motivée et l'a-t-il transmise à l'employeur parce que la médiation que ce conseiller en prévention a tenté d'assurer n'a donné aucun résultat positif?