Vertaling van "syndicale afvaardiging komt overeen " (Nederlands → Frans) :

De duur van het mandaat van de leden van de syndicale afvaardiging komt overeen met de duur van de mandaten voor de sociale verkiezingen.
La durée du mandat des membres de la délégation syndicale coïncide avec la durée des mandats pour les élections sociales.

Art. 27. De syndicale afvaardiging, voltallig of gedeeltelijk, komt met de werkgever samen gedurende de normale werkuren.
Art. 27. La délégation syndicale, au complet ou en partie, rencontre l'employeur durant les heures de travail normales.

Art. 31. De al dan niet voltallige afvaardiging komt tijdens de normale diensturen met de werkgever samen. De tijd besteed aan de samenkomsten van de syndicale afvaardiging met de werkgever, wordt als werktijd aanzien en beloond.
Art. 31. La délégation syndicale, plénière ou partielle, se réunit avec l'employeur pendant les heures normales de travail.

De duur van het mandaat van de leden van de syndicale afvaardiging komt overeen met de duur van de mandaten voor de sociale verkiezingen.
La durée du mandat des membres de la délégation syndicale coïncide avec la durée des mandats des élections sociales.

Art. 11. De syndicale afvaardiging komt bijeen onmiddellijk na elke vergadering van het Comité voor veiligheid, gezondheid en verfraaiing der werkplaatsen behoudens afwijkend reglement overeengekomen in het bedrijf.
Art. 11. La délégation syndicale se réunit immédiatement après chaque réunion du comité de sécurité, d'hygiène et d'embellissement des lieux de travail, sauf règlement dérogatoire convenu au niveau de l'entreprise.

Art. 11. De syndicale afvaardiging komt bijeen onmiddellijk na elke vergadering van het comité voor veiligheid, gezondheid en verfraaiing der werkplaatsen behoudens afwijkend reglement overeengekomen in het bedrijf.
Art. 11. La délégation syndicale se réunit immédiatement après chaque réunion du comité de sécurité, d'hygiène et d'embellissement des lieux de travail, sauf règlement dérogatoire convenu au niveau de l'entreprise.

Het koninklijk besluit stemt echter niet volledig overeen met het systeem van de wet van 1974 die de ondernemingen en de werknemers in staat stelt geval per geval tot een akkoord te komen als de ondernemingsraad of de syndicale afvaardiging daar niet in slaagt.
Cependant, cet arrêté royal ne correspond pas exactement au système prévu par la loi de 1974 qui permet aux entreprises et aux travailleurs de prendre un accord au cas par cas si aucun accord n'est trouvé par le conseil d'entreprise ou la délégation syndicale.