Traduction de «veiligheid en gezondheid te integreren in hun dagelijkse » (Néerlandais → Français) :

EU-OSHA levert een belangrijke bijdrage aan een gezondere, veiligere en meer productieve werkvloer in Europa. Het nodigt de Europese burgers dan ook uit om op 9 mei veiligheid en gezondheid te integreren in hun dagelijkse leven.
En tant que contributeur principal à des lieux de travail plus sains, sécurisés et productifs en Europe, l'EU-OSHA invite les citoyens européens ce 9 mai à intégrer la sécurité et la santé au travail dans leur quotidien.

Door kennis te nemen van de strategische oriëntaties kunnen de ziekenhuizen de aangeboden ondersteuning en begeleiding van de overheid ook beter integreren in hun dagelijkse werking, en in hun beleid anticiperen op de toekomstige ontwikkelingen die door de overheid worden geïnitieerd en ondersteund. Het is voor de overheid essentieel dat zij met de ziekenhuizen in de komende jaren een samenwerkingsrelatie ontwikkelt die gebaseerd is op ‘partnerschap’.
En prenant connaissance de ces orientations stratégiques, les hôpitaux seront en mesure, d’une part, de mieux intégrer dans leur fonctionnement de tous les jours le soutien et l’accompagnement que leur apportent les pouvoirs publics, et d’autre part, d’anticiper au niveau de leur politique les développements futurs initiés et appuyés par les autorités.

REGETOX biedt een globale aanpak van de evaluatie van het chemische risico aan, door de nadruk te leggen op de algemene, vastgestelde principes van de Europese en Belgische wetgeving met het oog op de bevordering van het verbeteren van de veiligheid en gezondheid van arbeiders in hun werksituatie.
REGETOX propose une approche globale de l’évaluation du risque chimique, en mettant l’accent sur les principes généraux établis de la législation belge et européenne en vue de promouvoir l’amélioration de la sécurité et de la santé des travailleurs dans leur situation de travail.

Selecteren Voorkomen van arbeidsongevallen Vergrijzende beroepsbevolking Landbouw Bedrijfsaspecten van veiligheid en gezondheid op het werk Campagne 2012 - 2013 Campagne 2014 - 2015 Veranderingen op de werkvloer Reiniging werknemers Wedstrijden Construction Sociale verantwoordelijkheid van bedrijven Gevaarlijke stoffen Economische stimulansen ESENER Education Emerging Risks Overzicht Fisheries groene banen gezondheidszorg Hotels, restaurants and catering Wetgeving Het integreren van veiligheid en gezondheid op het werk in het onderwijs onderhoud leiderschap door het management migrerende werknemers Spier- en skeletaandoeningen nanotechnologie Lawaai op het werk Organisaties en strategieën OiRA - Online interactive Risk Assessment gehandicapten Presidency Prevention Verstrekker onderzoek Risicobeoordeling Waarnemingspost voor risico's Wegvervoer Statistiek Arbeidsgebonden stress Vervoer Women and Health at Work werknemersparticipatie Bevordering van de gezondheid op het werk Jonge mensen
Sélectionner Prévention des accidents Travailleurs vieillissants Agriculture Aspects de la SST en termes d’entreprises Campagne 2012 - 2013 Campagne 2014 - 2015 Employés de nettoyage Concours Construction Monde du travail en mutation Substances dangereuses Incitations économiques ESENER Emerging Risks Vue d'ensemble Pêche emplois verts soins de santé Hotels, restaurants and catering Législation La SST et l'éducation Maintenance direction de la gestion travailleurs migrants Troubles musculo-squelettiques nanotechnologies Le bruit au travail Organisation et stratégies OiRA - Online interactive Risk Assessment personnes handicapées Presidency Prevention Fournisseur recherche Évaluation des risques Observatoire des risques Transport routier Statistiques Stress au travail Transports Women and Health at Work participation des travailleurs Promotion de la santé sur le lieu de travail Jeunes

Aandoeningen aan het bewegingsapparaat Bedrijfsaspecten van veiligheid en gezondheid op het werk Bevordering van de gezondheid op het werk Bouw Campagne 2012 - 2013 Campagne 2014 - 2015 ESENER Economische stimulansen Een gezonde werkplek Gehandicapten Gehandicapten Gender Gevaarlijke stoffen Gezondheidszorg Gezondheidszorg Groene banen Het integreren van veiligheid en gezondheid op het werk in het onderwijs Horeca In opkomst zijnde risico's Jonge mensen Landbouw Lawaai Leiderschap door het management Migrerende werknemers Nanotechnologie Onderhoud Onderwijs Onderzoek Ongevallenpreventie Organisaties en strategieën Overzicht Praktische oplossingen, goede praktijken Preventie Reiniging werknemers Risicobeoordeling Sociale verantwoordelijkheid van bedrijven Statistieken Stress Veranderingen op de werkvloer Vergrijzende beroepsbevolking Vervoer Visserij Waarnemingspost voor risico's Wegvervoer Werknemersparticipatie Wetgeving competitions noValueSelected presidency publications
Agriculture Aspects de la SST en termes d’entreprises Campagne 2012 - 2013 Campagne 2014 - 2015 Concours Construction Dimension de genre Direction de la gestion ESENER Emplois verts Employés de nettoyage Horeca Incitations économiques Jeunes La SST et l'éducation Le bruit au travail Lieux de travail sains Législation Maintenance Monde du travail en mutation Nanotechnologies Observatoire des risques Organisation et stratégies Personnes handicapées Personnes handicapées Promotion de la santé sur le lieu de travail Prévention Prévention des accidents Pêche Responsabilité sociale des entreprises Risques émergents Soins de santé Soins de santé Solutions pratiques, bonne pratique Statistiques Stress Substances dangereuses Transport routier Transports Travailleurs migrants Travailleurs vieillissants Troubles musculo-squelettiques Vue d'ensemble noValueSelected participation des travailleurs presidency publications recherche Éducation Évaluation des risques

In een rapport van het Europees Agentschap voor veiligheid en gezondheid op het werk worden drie mogelijke benaderingen naar voren geschoven om veiligheid en gezondheid in het onderwijs te integreren:
Dans un rapport, l’Agence européenne pour la sécurité et la santé au travail met en avant trois approches possibles pour l’intégration des questions de sécurité dans l’enseignement:

Het Agentschap pleit er dan ook voor om elk aspect van werkgerelateerde veiligheid op de weg te integreren in de al bestaande maatregelen voor veiligheid en gezondheid op het werk.
L’Agence plaide pour intégrer chaque aspect de la sécurité routière liée au travail dans toutes les mesures existantes pour la sécurité et la santé au travail.

De werkgevers moeten waken over de veiligheid en gezondheid van hun werknemers.
Les employeurs doivent veiller à la sécurité et à la santé de leurs travailleurs.

De publicatie e-fact 51 van het Europees Agentschap voor veiligheid en gezondheid op het werk beschrijft de psychosociale risicofactoren die schoonmaakwerknemers in hun dagelijks werk kunnen ervaren, de impact ervan op hun gezondheid en welzijn en hoe men deze risico’s kan beheren.
La publication e-fact 51 de l’Agence européenne pour la sécurité et la santé au travail décrit les facteurs de risque psychosociaux auxquels les travailleurs du secteur du nettoyage peuvent être confrontés dans leur travail quotidien, leur impact sur la santé et le bien-être et comment pouvoir gérer ces risques.

Het contactcenter van de FOD Volksgezondheid, Veiligheid van de Voedselketen en Leefmilieu is er zowel voor burgers als gezondheidswerkers die specifieke informatie wensen omtrent hun erkenningsdossier, het visum, enz. Contact opnemen met onze diensten kan: - telefonisch: enkel op het nummer 02/524 97 97 - via mail : info@gezondheid.belgie.be Op werkdagen kunt u van 8 u. tot 17 u. op dit nummer terecht voor alle gewenste inlichtingen.
Le contact center du SPF Santé publique, Sécurité de la Chaîne alimentaire et Environnement s’adresse tant aux citoyens qu’aux professionnels de la santé qui souhaitent des informations spécifiques sur leur dossier d’agrément, sur le visa ou autres. Deux moyens pour entrer en contact avec nos services : - par téléphone : un seul numéro : 02/524 97 97 - par mail : info@sante.belgique.be Le numéro d’appel est à votre disposition pour tous les renseignements que vous souhaitez, en semaine de 8h à 17h.