Traduction de «twee nieuwe europese normen » (Néerlandais → Français) :

Twee nieuwe Europese normen voor Salmonella: een microbiologisch voedselveiligheidscriterium voor vers pluimveevlees, van toepassing op producten op de markt gedurende hun houdbaarheidstermijn, en een wijziging van het proceshygiënecriterium voor karkassen van vleeskippen en kalkoenen, van toepassing in het slachthuis.
Deux nouvelles normes européennes pour Salmonella : un critère microbiologique de sécurité alimentaire pour les viandes fraîches de volaille, applicable aux produits sur le marché pendant leur durée de conservation, et une modification du critère d'hygiène du procédé pour les carcasses de poulets de chair et de dindes, applicable dans les abattoirs.

Gelet op de dalende trend van PCB-gehaltes in de voedselketen is het logisch dat de nieuwe Europese normen voor bijna alle voedingsmiddelen strenger zijn dan de intussen verouderde Belgische normen.
Étant donné la tendance à la baisse des teneurs en PCB dans la chaîne alimentaire, les nouvelles normes européennes sont, en toute logique, plus strictes pour quasiment toutes les denrées alimentaires que les normes belges aujourd'hui dépassées.

De nieuwe Europese normen (Euro 5) maken het gebruik van filters tegen fijn stof verplicht op alle nieuwe dieselvoertuigen (sinds 1 september 2009).
Les nouvelles normes européennes (Euro 5) imposent la présence d’un filtre à particules fines sur tous les nouveaux véhicules diesel depuis le 1er septembre 2009.

Nieuwe Europese normen voor Salmonella in vers pluimveevlees
Nouvelles normes européennes pour Salmonella dans les viandes fraîches de volaille

Nieuwe Europese normen voor contaminanten in voedingsmiddelen sinds 1 januari 2012
Nouvelles normes européennes pour contaminants dans les denrées alimentaires en vigueur depuis le 1er janvier 2012

Sinds 1 mei 2010 zijn twee nieuwe Europese verordeningen van kracht.
Depuis le 1er mai 2010, deux nouveaux règlements européens sont en vigueur.

Twee nieuwe rapporten van EU-OSHA bestuderen de redenen waarom 74% van de Europese bedrijven nog steeds geen procedures heeft voor het omgaan met werkgerelateerde stress en andere psychosociale risico's, ondanks dat deze factoren een steeds grotere bedreiging vormen voor de Europese werknemers.
Deux nouveaux rapports de l'Agence européenne pour la sécurité et la santé au travail (EU-OSHA) abordent les raisons pour lesquelles 74 % des entreprises européennes n'ont pas encore mis en place des procédures visant à remédier au stress sur le lieu de travail et à d'autres risques psychosociaux, en dépit de la menace croissante qu'ils représentent pour les salariés européens.

Geen probleem, uw ziekenfonds zal u vragen om een nieuw formulier in te vullen, dat aan de Europese normen voldoet.
Pas de problème, votre mutualité vous demandera d’en signer un nouveau, conforme à la législation européenne.

In twee nieuwe rapporten van het Europees Agentschap voor veiligheid en gezondheid op het werk (EU-OSHA) wordt deze situatie onderzocht; er wordt gekeken naar de redenen waarom 74% van de Europese bedrijven nog steeds geen procedures heeft om deze problemen aan te pakken, ondanks het feit dat 79% van de managers in de EU bezorgd is over stress op het werk en 40% vindt dat pesterij en geweld op de werkplek een probleem vormen.
Cette situation est analysée dans deux nouveaux rapports de l'Agence européenne pour la sécurité et la santé au travail (EU-OSHA), qui abordent les raisons pour lesquelles 74 % des entreprises européennes n'ont toujours pas mis en place des procédures visant à remédier à ces problèmes, même si 79 % des chefs d'entreprise dans l'UE se disent préoccupés par le stress au travail et 40 % par le harcèlement et la violence sur le lieu de travail.

Eind april informeerden de Onafhankelijke Ziekenfondsen de media over twee belangrijke nieuwe Europese verordeningen op vlak van gezondheid, die in werking treden op 1 mei 2010.
Fin avril, les Mutualités Libres ont informé les médias sur deux importantes nouvelles réglementations européennes en matière de santé, entrant en vigueur le 1er mai 2010.