All dies bestätigt uns in unserer Überzeugung, daß eine Komponente wie die Sanktionen – deren Bedeutung wir im letzten Jahr mit unserer Stellungnahme zu der Richtlinie über die Unterrichtung und Anhörung der Arbeitnehmer bekräftigt haben – unter keinen Umständen aufgegeben werden darf.
Wij zijn nu in onze overtuiging gesterkt dat sancties - op het belang waarvan wij vorig jaar gehamerd hebben, toen wij ons advies moesten uitbrengen over de richtlijn betreffende informatie en raadpleging van werknemers - als onderdeel van de wetgeving absoluut onmisbaar zijn.