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AWS
Amalgamated Clothing Workers of America
Amalgamated Clothing and Textile Workers Union
American Federation of Hosiery Workers
Association of Slovak Workers
Association of Workers of Slovakia
Audit program
Audit programme
Britain's EU rebate
British rebate
Correction in favour of the United Kingdom
Council Task Force on the UK
Engagement work program
Engagement work programme
Fl oz
Fluid ounce
Fluidounce
Gal
Gallon
Imperial fluid ounce
Imperial gallon
International Glove Workers Union of America
Liq oz
Liquid ounce
Slovak Workers Association
Task Force on the UK
Textile Workers Union of America
UK Sport
UK Sports Council
UK correction
UK fl oz
UK fluid ounce
UK gal
UK gallon
UK rebate
UK's EU rebate
Union of Slovak Workers
United Kingdom Sports Council
United Kingdom correction
United Shoe Workers' of America
Work program
Work programme
ZRS

Traduction de «uk worker » (Anglais → Français) :

TERMINOLOGIE
voir aussi les traductions en contexte ci-dessous
audit program (en-US) (nom neutre) | audit programme (en-UK) (nom neutre) | engagement work program (en-US) (nom neutre) | engagement work programme (en-UK) (nom neutre) | work program (en-US) (nom neutre) | work programme (en-UK) (nom neutre)

programme de travail | programme d'audit


Britain's EU rebate | British rebate | correction in favour of the United Kingdom | UK correction | UK rebate | UK's EU rebate | United Kingdom correction

compensation en faveur du Royaume-Uni | correction britannique | correction en faveur du Royaume-Uni


imperial fluid ounce | UK fluid ounce | UK fl oz | fluid ounce | fl oz | fluidounce | liquid ounce | liq oz

once liquide impériale | once liquide | oz liq.


UK Sport [ UK Sports Council | United Kingdom Sports Council ]

UK Sport


Somalia: Inter-NGO Committee for Somalia (UK) (INCS-UK) 1991 Reports - Executive Summary

Somalie : Inter-NGO Committee for Somalia (INCS-UK) : rapports pour 1991 - résumé


imperial gallon | UK gal | UK gallon | gallon | gal

gallon impérial | gal Imp | gallon britannique | gal GB | gallon canadien | gal CA | gallon


Council Task Force on the UK | Task Force on the UK

task-force du Conseil sur le Royaume-Uni | task-force sur le Royaume-Uni


Amalgamated Clothing and Textile Workers Union [ United Shoe Workers' of America | Amalgamated Clothing Workers of America | International Glove Workers Union of America | Textile Workers Union of America | American Federation of Hosiery Workers ]

Syndicat des travailleurs amalgamés du vêtement et du textile [ TAVT | Travailleurs unis de l'industrie de la chaussure d'Amérique ]


Association of Slovak Workers | Association of Workers of Slovakia | Slovak Workers Association | Union of Slovak Workers | AWS [Abbr.] | ZRS [Abbr.]

Association des ouvriers | Association des travailleurs de Slovaquie | ZRS [Abbr.]


quality assurance and improvement program (en-US) (nom neutre) | quality assurance and improvement programme (en-UK) (nom neutre)

programme d'assurance et d'amélioration de la qualité | programme d'assurance et d'amélioration qualité
TRADUCTIONS EN CONTEXTE
In the UK, raising the proportion of workers trained in a sector by 5 percentage points generates a 4% increase in the value added per worker, and a 1.6% wage rise.

Au R-U, il suffirait d'augmenter de 5 points la proportion des travailleurs qui suivent une formation dans un secteur donné pour obtenir une progression de 4 % de la valeur ajoutée par travailleur ainsi qu'une augmentation de 1,6 % de la masse salariale.


CSRs on improving skills for the labour market and on specific support to low-skilled workers have been addressed to a number of Member States (BG, CY, CZ, EE, PL, SI, SK, UK).

Des recommandations concernant l'amélioration des compétences nécessaires sur le marché du travail et le soutien spécifique aux travailleurs non qualifiés ont été adressées à un certain nombre d'États membres (BG, CY, CZ, EE, PL, SI, SK et UK).


In Germany and the UK around half of the part-time workers choose this form of work due to care of children or other dependants.

En Allemagne et au Royaume-Uni, près de la moitié des travailleurs à temps partiel optent pour cette forme d'emploi afin de pouvoir assurer la garde d'enfants et autres personnes à charge.


In the UK, there was evidence of a significant rise in the proportion of workers involved in training as a result of ESF support.

Au Royaume-Uni, il apparaît que l'aide du FSE a considérablement fait augmenter la proportion de travailleurs participant à une formation.


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According to the UK Worker Registration Scheme, nationals from the Czech Republic, Hungary, Slovakia, Slovenia, Latvia, Lithuania, Estonia and Poland who stop work before completing one year with an authorised employer do not have the right to reside as a worker.

Selon le système d’enregistrement des travailleurs du Royaume-Uni, les ressortissants tchèques, hongrois, slovaques, slovènes, lettons, lituaniens, estoniens et polonais qui cessent de travailler pour un employeur agréé moins d’un an après leur embauche ne peuvent bénéficier d’un droit de résidence en tant que travailleurs.


Only Germany and Austria (and to a lesser extent the UK with its registration requirement of the UK's Worker Registration Scheme) did not apply EU law on free movement to workers from the 8 EU countries until the end of this seven-year period.

Seules l’Allemagne et l’Autriche  mais aussi, dans une moindre mesure, le Royaume-Uni, avec son mécanisme d'enregistrement des travailleurs (Worker Registration Sheme)  ont continué jusqu’au terme des sept années prévues à ne pas appliquer aux travailleurs de l’UE-8 la législation de l’Union sur la libre circulation.


The Commission therefore considers that the UK infringes EU law on free movement of workers and similar provisions in a number of agreements with non-EU countries that prohibit such discrimination (Article 45 TFEU and Article 7 of the Regulation No 1612/68 on freedom of movement for workers within the Community and similar provisions in 13 agreements that the EU has concluded with non-EU countries, which all prohibit discrimination on the basis of nationality in employment-related aspects including pay).

La Commission considère donc que le Royaume‑Uni viole la législation de l’Union sur la libre circulation des travailleurs et des dispositions similaires d’accords conclus avec des pays tiers, qui prohibent une telle discrimination (article 45 TFUE, article 7 du règlement n° 1612/68 relatif à la libre circulation des travailleurs à l’intérieur de la Communauté et dispositions similaires figurant dans treize accords que l’Union a signés avec des pays tiers, qui interdisent tous la discrimination fondée sur la nationalité dans des domaines liés à l’emploi tels que la rémunération).


This right to reside is one of the conditions of UK legislation to qualify for Housing Benefit, Council Tax Benefit, Crisis Loans, and allocation of social housing and provision of homelessness assistance. Without this right to reside ('Right to Reside Test') nationals from the above-mentioned Member States are currently excluded from receiving these benefits. The Commission considers that this is contrary to the transitional arrangements on the free movement of workers which allow the United Kingdom to restrict nationals from the above-mentioned Member States the right to move to the UK to work until the end of April 2011.

Or l’obtention de ce droit, accordé à l’issue d’un « test de résidence », est l’une des conditions dont la législation britannique assortit l’octroi d’allocations de logement, de prestations pour taxes municipales, de prêts d’urgence, de logements sociaux, ou encore, d’une aide au logement pour les sans-abri ; si cette condition n'est pas remplie, les ressortissants des pays mentionnés ci-dessus se voient actuellement privés de ces avantages ou prestations, situation que la Commission juge contraire aux dispositions transitoires relatives à la libre circulation des travailleurs. Ces dispositions, qui confèrent aux autorités britanniques la faculté de restreindre, jusqu’à la fin du moi ...[+++]


Under this scheme workers from 8 of the Member States that joined the EU (all except Cyprus and Malta) must register with the UK Home Office within 30 days of starting their employment in the UK.

Selon ce système, les travailleurs de huit des nouveaux États membres (à savoir tous ces États sauf Chypre et Malte) sont tenus de s’inscrire auprès du ministère britannique de l’intérieur dans un délai de trente jours à compter de leur entrée en activité sur le territoire.


[25] E.g. the UK Equality and Human Rights Commission’s online guidance for employers and workers, available at: [http ...]

[25] Par exemple, les recommandations adressées aux employeurs et aux travailleurs par l'Equality and Human Rights Commission (Commission de l'égalité et des droits de l'homme) britannique peuvent être consultées en ligne à l’adresse suivante: [http ...]




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'uk worker' ->

Date index: 2024-05-30
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