Vertaling van "etuc would require employer positions to move significantly closer " (Engels → Frans) :

However, ETUC would require employer positions to move significantly closer to its own (particularly on the critical issue of the opt-out) before it would consider negotiations.
La CES, pour sa part, attendrait que les employeurs se rapprochent notablement de ses propres positions (notamment sur la question sensible de l'«opt-out») avant d’envisager des négociations.

I would, however, add that the level required, Canadian Language Benchmark level 4, is quite low, and for immigrants hoping to find employment in professions and managerial positions significantly higher levels of competency are necessary.
Cependant, j'ajouterais que le niveau requis, le niveau 4 de compétence linguistique canadien, est très faible et pour les immigrants qui espèrent travailler comme professionnels et gestionnaires, il faut des niveaux de compétences beaucoup plus élevés.

I think it would be a significant and a positive move forward to be able to do that, because once the program commits to the requirements to have that vessel for the next three to five years based on their business planning, then it makes our life easier to be able to plan in parallel with that based on our needs.
Ce serait un progrès considérable, car une fois que le programme s'engage à maintenir en état ce navire au cours des trois à cinq prochaines années, sur la base de la planification de l'activité, cela nous permet plus facilement de planifier nos besoins en parallèle.

14. Points out that over the last few years there has been a significant increase in the level of employment covering both enlargement and non-enlargement posts; maintains its opinion that the present staff complement is sufficient to cater for all the Institution's requirements; welcomes the position taken by the Secretary-General that replacement of retired personnel would not be an automatic process and that the policy of redeployment will be implemented to fill posts that become vacant as a result of retirement;
14. fait remarquer que, au cours des dernières années, l'emploi a connu une forte augmentation, touchant tant les postes résultant de l'élargissement que les postes hors élargissement; réaffirme que l'effectif actuel suffit pour couvrir la totalité des besoins de l'institution; se félicite que le Secrétaire général considère que le remplacement du personnel qui part en retraite ne sera pas un processus automatique et que la politique de redéploiement sera mise en œuvre pour pourvoir aux postes devenus vacants à la suite des départs à la retraite;

14. Points out that over the last few years there has been a significant increase in the level of employment covering both enlargement and non-enlargement posts; maintains its opinion that the present staff complement is sufficient to cater for all the Institution’s requirements; welcomes the position taken by the Secretary-General that replacement of retired personnel would not be an automatic process and that the policy of redeployment will be implemented to fill posts that become vacant as a result of retirement;
14. fait remarquer que, au cours des dernières années, l'emploi a connu une forte augmentation, touchant tant les postes "élargissement" que les postes hors élargissement; réaffirme que l'effectif actuel suffit pour couvrir la totalité des besoins de l'institution; se félicite que le Secrétaire général considère que le remplacement du personnel qui part en retraite ne sera pas un processus automatique et que la politique de redéploiement sera mise en œuvre pour pourvoir aux postes devenus vacants à la suite des départs à la retraite;

I support them wholeheartedly, but I would note that the language benchmark of Level 4 is still quite elementary, and for permanent residents who seek employment in certain professions and in managerial positions, significantly higher levels of competency are required in English or in French.
Je suis tout à fait en faveur de cela, mais je note que le niveau de compétence 4 est encore assez rudimentaire, et les résidents permanents qui cherchent un emploi dans certaines professions ou qui veulent occuper un poste de gestion doivent avoir une maîtrise beaucoup plus grande du français ou de l'anglais.