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Group work
Managing the work of teams and individuals
Plan the work of teams and individuals
Planning the work of teams and individuals
Social work programme manager
Social work programme supervisor
Social work supervisor
Social work team manager
Team up with artistic team
Team work
Teams and individuals work planning
Work with an artistic team
Work with artistic teams
Working with artistic team

Vertaling van "Works team " (Engels → Frans) :

TERMINOLOGIE
social work programme manager | social work programme supervisor | social work supervisor | social work team manager

responsable de circonscription d'action sociale


group work | team work

travail d'équipe | travail en groupe


team up with artistic team | working with artistic team | work with an artistic team | work with artistic teams

travailler avec une équipe artistique


managing the work of teams and individuals | planning the work of teams and individuals | plan the work of teams and individuals | teams and individuals work planning

planifier le travail d’équipes et d’individus


28. Calls on the Member States to promote gender diversity in working teams and in the workplace in order to achieve better results at work;

28. invite les États membres à promouvoir la mixité au sein des équipes de travail et sur le lieu de travail et à contribuer ainsi à l'amélioration des résultats au travail;


For example, in the aftermath of a natural disaster it is important to make adequate provision for women's hygiene and safety, but it is equally important to include women in reconstruction training and work teams.

Dans les suites des catastrophes naturelles, par exemple, il est important de mettre en place des dispositifs d'hygiène et de sécurité suffisants pour les femmes, mais également de les inclure dans les formations et les équipes de reconstruction.


10. Notes that the progress achieved in gender equality will progressively allow the mixing of sexes in work teams, programme planning and professional meetings, which today often function according to a system of separation of the sexes which is difficult to reconcile with the demands of our society;

10. note que les progrès accomplis en matière d'égalité entre les femmes et les hommes permettront d'instaurer progressivement la mixité dans les équipes de travail, les programmations et les réunions professionnelles, qui fonctionnent souvent aujourd'hui selon un système de séparation des sexes peu compatible avec les exigences de notre société;


Not least, it gave the Commission a clear mandate for action over the coming months, and I want particularly to thank Chancellor Schüssel for his team work, team spirit, the way he understood, the way he supported the role of the Commission and the need to give consistency and continuity over time for the work that will follow different presidencies of the European Council.

Enfin, il a confié à la Commission un mandat clair pour agir dans les prochains mois. Je souhaite remercier particulièrement le chancelier Schüssel pour son travail d’équipe, pour son esprit d’équipe et la façon dont il a compris et soutenu le rôle de la Commission et la nécessité de donner cohérence et continuité dans le temps au travail qui se poursuivra sous différentes présidences du Conseil européen.


F. whereas possible causes of bullying include, for example, shortcomings in the organisation of work, in-house information and management; whereas unresolved and longstanding organisational problems are a heavy strain on work teams and may lead to "scapegoating" and bullying; whereas the consequences for individuals and work teams may be significant and likewise the costs to individuals, companies and society,

F. considérant que, parmi les causes possibles du harcèlement moral, on peut citer, par exemple, des défaillances au niveau de l'organisation du travail, de l'information interne et de l'encadrement; que des problèmes d'organisation demeurant longtemps sans réponse font peser une grande pression sur les groupes de travail et peuvent déboucher sur la désignation de boucs émissaires et le harcèlement moral; que les conséquences pour les personnes et le groupe de travail peuvent être considérables, de même que les coûts pour les personnes, les entreprises et la société;




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Date index: 2024-01-11
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