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Vertaling van "zal moeten bijeenkomen binnen zeven werkdagen volgend " (Nederlands → Frans) :

2. In geval van mislukking van de onderhandelingen op ondernemingsvlak vraagt de meest gerede partij de bijeenroeping van het permanent verzoeningsbureau van het paritair subcomité, dat zal moeten bijeenkomen binnen zeven werkdagen volgend op de aanvraag;
http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2017-02-21]
2. En cas d'échec des négociations au niveau de l'entreprise, la partie la plus diligente demande la convocation du bureau permanent de conciliation de la sous-commission paritaire qui devra se réunir dans les sept jours ouvrables suivant la demande.
http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2017-02-21]
http://www.ejustice.just.fgov. (...) [HTML] [2017-02-21]
2. In geval van mislukking van de onderhandelingen op ondernemingsvlak vraagt de meest gerede partij de bijeenroeping van het permanent verzoeningsbureau van het paritair subcomité, dat zal moeten bijeenkomen binnen zeven werkdagen volgend op de aanvraag.
http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2015-02-11]
2. En cas d'échec des négociations au niveau de l'entreprise, la partie la plus diligente demande la convocation du bureau permanent de conciliation de la sous-commission paritaire qui devra se réunir dans les sept jours ouvrables suivant la demande.
http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2015-02-11]
http://www.ejustice.just.fgov. (...) [HTML] [2015-02-11]
2. In geval van mislukking van de onderhandelingen op ondernemingsvlak vraagt de meest gerede partij de bijeenroeping van het permanent verzoeningsbureau van het paritair subcomité, dat zal moeten bijeenkomen binnen zeven werkdagen volgend op de aanvraag.
http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2013-05-14]
2. En cas d'échec des négociations au niveau de l'entreprise, la partie la plus diligente demande la convocation du bureau permanent de conciliation de la sous-commission paritaire qui devra se réunir dans les sept jours ouvrables suivant la demande.
http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2013-05-14]
http://www.ejustice.just.fgov. (...) [HTML] [2013-05-14]
2. In geval van mislukking van de onderhandelingen op ondernemingsvlak vraagt de meest gerede partij de bijeenroeping van het permanent verzoeningsbureau van het paritair subcomité, dat zal moeten bijeenkomen binnen zeven werkdagen volgend op de aanvraag.
http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2010-07-29]
2. En cas d'échec des négociations au niveau de l'entreprise, la partie la plus diligente demande la convocation du bureau permanent de conciliation de la sous-commission paritaire qui devra se réunir dans les sept jours ouvrables suivant la demande.
http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2010-07-29]
http://www.ejustice.just.fgov. (...) [HTML] [2010-07-29]
2. In geval van mislukking van de onderhandelingen op ondernemingsvlak vraagt de meest gerede partij de bijeenroeping van het permanent verzoeningsbureau van het paritair subcomité, dat zal moeten bijeenkomen binnen zeven werkdagen volgend op de aanvraag.
http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2008-04-14]
2. En cas d'échec des négociations au niveau de l'entreprise, la partie la plus diligente demande la convocation du bureau permanent de conciliation de la sous-commission paritaire qui devra se réunir dans les sept jours ouvrables suivant la demande.
http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2008-04-14]
http://www.ejustice.just.fgov. (...) [HTML] [2008-04-14]
2. In geval van mislukking van de onderhandelingen op ondernemingsvlak vraagt de meest gerede partij de bijeenroeping van het permanent verzoeningsbureau van het paritair subcomité, dat zal moeten bijeenkomen binnen zeven werkdagen volgend op de aanvraag.
http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2006-09-25]
2. En cas d'échec des négociations au niveau de l'entreprise, la partie la plus diligente demande la convocation du bureau permanent de conciliation de la sous-commission paritaire qui devra se réunir dans les sept jours ouvrables suivant la demande.
http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2006-09-25]
http://www.ejustice.just.fgov. (...) [HTML] [2006-09-25]


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Date index: 2021-03-29
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