" De personeelsleden, die op 1 juni 2002 geïntegreerd werden in respectievelijk de weddenschaal CA2 of CT2 en die vervolgens bevorderd werden in respectievelijk de weddenschaal CA3 of CT3, kunnen genieten van een premie voor competentieontwikkeling als ze slagen in een gecertificeerde opleiding.

http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2014-05-14]

« Les membres du personnel, qui ont été intégrés au 1 juin 2002, respectivement dans l'échelle de traitement CA2 ou CT2 et ensuite promus respectivement dans l'échelle de traitement CA3 ou CT3, peuvent bénéficier d'une prime de développement des compétences s'ils réussissent une formation certifiée.

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http://www.ejustice.just.fgov. (...) [HTML] [2014-05-14]

De personeelsleden, die op 1 juni 2002 geïntegreerd werden in de weddenschaal CA3 of CT3 en die vervolgens bevorderd werden in weddenschaal 22B, kunnen genieten van een premie voor competentieontwikkeling als ze slagen in een gecertificeerde opleiding.

http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2014-05-14]

Les membres du personnel, qui ont été intégrés au 1 juin 2002 dans l'échelle de traitement CA3 ou CT3 et ensuite promus dans l'échelle de traitement 22B, peuvent bénéficier d'une prime de développement des compétences s'ils réussissent une formation certifiée.

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http://www.ejustice.just.fgov. (...) [HTML] [2014-05-14]

De ambtenaren titularis van de geschrapte graad van hoofdmonitor (22 A) die, overeenkomstig de bij dit besluit gevoegde bijlage, ingeschaald zijn in de weddenschaal CA3, bekomen bij voorrang na 6 jaar de weddenschaal 22B voor zover er betrekkingen in deze weddenschaal vacant zijn en in de volgende orde van voorkeur :

http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2004-10-20]

Les agents titulaires du grade rayé de chef moniteur (22 A) qui, conformément à l'annexe jointe au présent arrêté, sont intégrés dans l'échelle de traitement CA3, obtiennent par priorité après 6 ans, l'échelle de traitement 22B dans la limite des emplois vacants dans cette échelle de traitement et dans l'ordre de préférence suivant :

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http://www.ejustice.just.fgov. (...) [HTML] [2004-10-20]

De ambtenaren die gedurende 6 jaar de weddenschaal CA3 genoten hebben, bekomen de weddenschaal 22B voor zover er betrekkingen in deze weddenschaal vacant zijn.

http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2004-10-20]

Les agents qui ont bénéficié pendant 6 ans de l'échelle de traitement CA3, obtiennent l'échelle de traitement 22B dans la limite des emplois vacants dans cette échelle de traitement.

http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2004-10-20]

http://www.ejustice.just.fgov. (...) [HTML] [2004-10-20]

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Zes jaar na inschaling in de weddenschaal CA3 of CT3, kan de ambtenaar die op 31 mei 2002 bezoldigd werd in de weddenschaal 20E, bij wijze van overgangsmaatregel, betaald worden op het niveau van de weddenschaal 22B, die in uitdoving wordt geplaatst.

http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2002-09-25]

Six ans après l'intégration dans l'échelle CA3 ou CT3, l'agent qui est rémunéré dans l'échelle 20E au 31 mai 2002 sera payé au niveau de l'échelle 22B (mise en extinction) et ceci par mesure transitoire.

http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2002-09-25]

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Date index: 2025-05-15