Bovendien blijven langs Franstalige kant de PMS-centra bestaan en de toekenning van een verschillend tantième aan personeelsleden die aan beide kanten van de taalgrens een vrijwel identieke taak uitoefenen, zou een niet te verantwoorden discriminatie inhouden.
En outre, les centres PMS continuent d'exister du côté francophone et l'octroi d'un tantième différent à des membres du personnel qui remplissent des tâches pratiquement identiques des deux côtés de la frontière linguistique, impliquerait une discrimination injustifiée.
