Vertaling van "voorbehoedend verlof worden ten belope van maximaal 210 dagen " (Nederlands → Frans) :

Het bevallingsverlof en het voorbehoedend verlof worden ten belope van maximaal 210 dagen in aanmerking genomen bij de berekening van de effectief gepresteerde dienstdagen, voor zover deze verlofdagen binnen de aanwervingsperiode vallen.

http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2014-07-15]

Le congé de maternité et le congé prophylactique sont pris en compte à concurrence de 210 jours lors du calcul des jours d'activité de service effectivement prestés, à condition que ces jours de congé soient englobés dans la période d'engagement.

http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2014-07-15]

http://www.ejustice.just.fgov. (...) [HTML] [2014-07-15]

Het bevallingsverlof en het voorbehoedend verlof worden ten belope van maximaal 210 dagen in aanmerking genomen bij de berekening van de effectief gepresteerde dienstdagen, voor zover deze verlofdagen binnen de aanwervingsperiode vallen;

http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2006-10-18]

Le congé de maternité et le congé prophylactique sont pris en compte à concurrence de 210 jours lors du calcul des jours d'activité de service effectivement prestés, à condition que ces jours de congé soient englobés dans la période d'engagement;

http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2006-10-18]

http://www.ejustice.just.fgov. (...) [HTML] [2006-10-18]

Het bevallingsverlof, de moederschapsbescherming en het voorbehoedend verlof worden ten belope van maximaal 210 dagen in aanmerking genomen bij de berekening van de effectief gepresteerde dienstdagen, voorzover deze verlofdagen binnen de aanwervingsperiode vallen; in het geval bepaald in artikel 54 gaat het om de dienstanciënniteit bij de betrokken inrichtende macht».

http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2006-10-18]

Le congé de maternité, la protection de la maternité et le congé prophylactique sont pris en compte à concurrence de 210 jours lors du calcul des jours d'activité de service effectivement prestés, à condition que ces jours de congé soient englobés dans la période d'engagement; dans le cas de l'article 54, il s'agit de l'ancienneté auprès du pouvoir organisateur concerné; »

http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2006-10-18]

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Het bevallingsverlof, de moederschapsbescherming en het voorbehoedend verlof worden ten belope van maximaal 210 dagen in aanmerking genomen bij de berekening van de effectief gepresteerde dienstdagen, voor zover deze verlofdagen binnen de aanstellingsperiode vallen; »

http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2006-10-18]

Le congé de maternité, la protection de la maternité et le congé prophylactique sont pris en compte à concurrence de 210 jours lors du calcul des jours d'activité de service effectivement prestés, à condition que ces jours de congé soient englobés dans la période de désignation; »

http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2006-10-18]

http://www.ejustice.just.fgov. (...) [HTML] [2006-10-18]

Het bevallingsverlof en het voorbehoedend verlof worden ten belope van maximaal 210 dagen in aanmerking genomen bij de berekening van de effectief gepresteerde dienstdagen, voorzover deze verlofdagen binnen de aanstellingsperiode vallen; »

http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2006-10-18]

Le congé de maternité et le congé prophylactique sont pris en compte à concurrence de 210 jours lors du calcul des jours d'activité de service effectivement prestés, à condition que ces jours de congé soient englobés dans la période de désignation; »

http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2006-10-18]

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Date index: 2023-11-20