In februari 2009 startte De Post bovendien het project Gender Mainstreaming op. Het hoofddoel van dat project is een gelijke verhouding tussen mannen en vrouwen bij de aanwerving en bij de promotie van kaderleden.
En outre, La Poste a lancé en février 2009 le projet sur l'intégration de la dimension du genre, dont le but principal est une répartition égale entre hommes et femmes aux niveau du recrutement et de la promotion des cadres.
