Vertaling van "racismebestrijding beschikt " (Nederlands → Frans) :

TERMINOLOGIE

Centrum voor gelijkheid van kansen en racismebestrijding
Centre pour l'égalité des chances et la lutte contre le racisme

Centrum voor gelijkheid van kansen en voor racismebestrijding | CGKR [Abbr.]
Centre pour l'égalité des chances et la lutte contre le racisme | CECLR [Abbr.]

Centrum voor gelijkheid van kansen en voor racismebestrijding
Centre pour l'Egalité des Chances et la Lutte contre le Racisme

(...uiteindelijk over een staatsgarantie beschikt, in de vorm van een eventuele) schade-excedent-herverzekering
garantie finale de l'Etat sous forme d'une éventuelle réassurance en excédent de pertes | réassurance en excédent de pertes

IN-CONTEXT TRANSLATIONS

Dit openbaar orgaan, belast met racismebestrijding, beschikt over een bevoegdheid op federaal vlak, alsook over een coördinatiebevoegdheid ten aanzien van de gemeenschapsoverheden, van de gewestelijke en van de lokale overheden.
Véritable organisme public chargé de lutter contre le racisme, ce centre dispose d'une compétence au niveau fédéral et d'une compétence de coordination avec les niveaux de pouvoir communautaire, régional et local.

De heer Cornil merkt op dat het Centrum voor gelijkheid van kansen en racismebestrijding beschikt over een observatorium voor de migratie. Dit kan perfect als voorbeeld dienen voor de oprichting van een observatorium voor de loonkloof binnen het Instituut voor de gelijkheid van mannen en vrouwen.
M. Cornil fait observer que le Centre pour l'égalité des chances et la lutte contre le racisme dispose d'un observatoire des migrations qui pourrait parfaitement servir de modèle pour la création d'un observatoire de l'écart salarial au sein de l'Institut de l'égalité des femmes et des hommes.

­ het Centrum voor gelijkheid van kansen en voor racismebestrijding over geen enkele expertise beschikt en geen uitgebreide voeling heeft onderhouden met het gelijkekansenbeleid voor mannen en vrouwen.
­ le manque d'expertise et d'expérience du Centre pour l'égalité des chances et la lutte contre le racisme en matière de discrimination de genre.

Als het echter klopt dat het Centrum voor gelijkheid van kansen en voor racismebestrijding niet over de nodige knowhow beschikt om klachten over genderdiscriminatie te behandelen, is de oprichting van een gespecialiseerd instituut een aanvaardbaar compromis. Het Adviescomité kan daartoe een amendement indienen, maar het lid weigert de goedkeuring van het wetsvoorstel te laten afhangen van de goedkeuring van dit amendement.
D'autre part, s'il est vrai que le Centre pour l'égalité des chances et la lutte contre la racisme ne dispose pas du know-how requis pour traiter les plaintes pour discrimination de genre, la proposition de créer un institut spécialisé peut en effet constituer un compromis acceptable; le Comité d'avis peut suggérer un amendement en ce sens, mais la membre refuse toutefois de subordonner le vote de la loi à l'adoption de cet amendement.

4. a) Overeenkomstig artikel 6 van het koninklijk besluit van 28 februari 1993 tot vaststelling van het organiek statuut van het Centrum voor gelijkheid van kansen en voor racismebestrijding, beschikt het centrum over personeel dat bij overeenkomst wordt aangeworven.
4. a) Conformément à l'article 6 de l'arrêté royal du 28 février 1993 fixant le statut organique du Centre pour l'égalité des chances et la lutte contre le racisme, le centre dispose de personnel engagé par contrat.

Op de bewering van het geacht lid dat in AanZet, het informatiebulletin van het Centrum voor gelijkheid van kansen en voor racismebestrijding, te lezen staat dat het Centrum initiatieven ontwikkelt om ons systeem van sociale zekerheid ondermeer voor «illegalen» open te stellen, wil ik het geacht lid erop wijzen dat ik er enkel lees dat het Centrum vaststelt dat België tot op vandaag beschikt over een van de best ontwikkelde sociale zekerheidssystemen van Europa, en dat het daarnaast vaststelt dat een aantal categorieën van personen haast letterlijk en figuurlijk in de kou staan, waarbij de kandidaat-vluchtelingen en vreemdelingen die onrechtmatig in het land verblijven als de belangrijkste slachtoffers aangeduid worden.
Suite à l'affirmation de l'honorable membre selon laquelle dans Droits de cité, le bulletin d'information du Centre pour l'égalité des chances et la lutte contre le racisme, on peut lire que le Centre développe des initiatives tendant à ouvrir notre système de sécurité sociale entre autres aux «illégaux», je voudrais faire observer à l'honorable membre que j'y lis uniquement que le Centre constate d'une part que la Belgique dispose jusqu'à présent d'un des systèmes de sécurité sociale les mieux développés d'Europe, et que d'autre part il est constaté que certaines catégories de personnes se retrouvent presque abandonnées à leur sort, et parmi celles-ci, les candidats réfugiés et des étrangers qui séjournent de manière irrégulière dans le pays étant indiquées comme les victimes principales.

Ik lees in een folder van het Centrum voor gelijkheid van kansen en racismebestrijding dat dat centrum beschikt over " de mogelijkheid om de daders van een inbreuk op de wetgeving tegen racistische handelingen en tegen het aanzetten tot racistische haat voor de rechtbanken te vervolgen " .
J'ai appris, à la lecture d'un dépliant édité par le Centre pour l'égalité des chances et la lutte contre le racisme, que ce centre peut poursuivre devant les tribunaux tout auteur d'une infraction à la législation réprimant les actes racistes et l'incitation à la haine raciale.

Het is inderdaad zo dat, krachtens artikel 13 van het koninklijk besluit van 28 februari 1993 tot vaststelling van het organiek statuut van het Centrum voor gelijkheid van kansen en voor racismebestrijding (Belgisch Staatsblad van 2 maart 1993), het personeel waarover het Koninklijk commissariaat voor het migrantenbeleid beschikte verder ter beschikking kan blijven van het centrum tot wanneer de directeur en de adjunct-directeur benoemd zijn en het personeel van het centrum in dienst genomen is en dat tot uiterlijk 31 december 1993.
En effet, en vertu de l'article 13 de l'arrêté royal du 28 février 1993 fixant le statut organique du Centre pour l'égalité des chances et la lutte contre le racisme (Moniteur belge du 2 mars 1993), le personnel dont disposait le Commissariat royal à la politique des immigrés peut continuer à être mis à la disposition du centre, jusqu'à la nomination du directeur et du directeur adjoint et l'engagement du personnel du centre, et au plus tard jusqu'au 31 décembre 1993.