Indien blijkt dat het niveau van de werkgelegenheid niet nageleef
d kan worden wegens overmacht of economische moeilijkheden waarvan
geacht wordt dat ze een bedreiging vormen voor het voortbestaan van de
onderneming, kan de Minister, volgens de modaliteiten die hij bepaalt, afwijken van de voorwaarde om de referentiebezetting te handhaven of te verhogen, voor een bepaalde du
ur van één jaar dat eventueel verlengd ...[+++]kan worden.
S'il s'avère que le niveau de l'emploi ne peut être respecté en raison d'un cas fortuit ou de difficultés économiques jugées importantes pour la survie de l'entreprise, le Ministre peut, selon les modalités qu'il détermine, sur demande motivée de l'entreprise, déroger à la condition de maintien ou d'augmentation de l'effectif de référence, pour une durée déterminée d' un an, renouvelable éventuellement.