Art. 25. Van zodra een werkgever overweegt een vakbondsafgevaardigde langer dan 4 opeenvolgende weken werkloos te stellen brengt hij de vakorganisatie die de afgevaardigde heeft voorgedragen hiervan op de hoogte.
Art. 25. Dès qu'un employeur envisage de mettre un délégué syndical au chômage pour une période supérieure à 4 semaines consécutives, il en informe l'organisation syndicale qui a présenté le délégué.
