In omstandigheden waarin de richtlijn van toepassing is, zijn de lidstaten verplicht erop toe te zien dat de betrokken ondernemingen - ongeacht het recht dat van toepassing is op het dienstverband - voor de op hun grondgebied terbeschikkinggestelde werknemers de arbeidsvoorwaarden en -omstandigheden garanderen die, in de lidstaat waar het werk wordt uitgevoerd, zijn vastgelegd.
Dans les cas couverts par la directive, les États membres sont tenus de veiller - quel que soit le droit applicable à la relation de travail - à ce que les entreprises concernées garantissent aux travailleurs détachés certaines conditions de travail en vigueur dans le pays d'accueil.