De student is niet onderworpen aan de RSZ indien tegelijkertijd volgende voorwaarden vervuld zijn : 1. hij werkt niet langer dan een maand (kalender- maand of voor een periode van gelijke duur) gedu- rende de schoolvakantie (juli, augustus, septem- ber); 2. hij of zij is het eerste semester van het lopende jaar voor maximum 240 uren aan de sociale zeker- heid onderworpen geweest; 3. zijn of haar tewerkstelling is gedekt door een schriftelijke overeenkomst voor tewerkstelling van studenten.
L'étudiant n'est pas assujetti à l'ONSS à condition de remplir concuremment les conditions suivantes : 1. pas travailler plus d'un mois (mois calendrier ou durée équivalente) durant les vacances scolaires (juillet, août, septembre); 2. avoir été assujetti(e) à la sécurité sociale pour une durée maximum de 240 heures pendant l'année en cours; 3. exercer un emploi couvert par un contrat d'emploi pour étudiants écrit.