Douwe Egberts organiseerde, na hun nominatie voor de Equality Award 2000, drie maal rondetafelgesprekken met bedienden, arbeiders en kaderleden omtrent hun work-life balance project.
La société Douw Egbert a organisé, suite à sa nomination à l'Equality award 2000, trois tables rondes réunissant les employés, les ouvriers et les cadres autour d'un projet de conciliation travail vie privée.