Die gingen namelijk over 1% weddeverhoging, 92% van de bruto maandwedde als vakantiegeld en de herziening van de loopbanen. Die acties hebben geleid tot het sociaal akkoord van 23 oktober 2002. Daarin werden onder meer vastgelegd: de onderhandelingsagenda voor herziening van loopbanen, de bezoldiging van het personeel van griffies en parketten, de arbeidsvoorwaarden onder meer op het vlak van discipline, verlof, welzijn en preventie op het werk.
Ces actions ont abouti à l'accord social du 23 octobre 2002, lequel comportait entre autres l'agenda des négociations relatives à la réorganisation des carrières, à la rémunération du personnel des greffes et des parquets et aux conditions de travail.