Het pensioen van die werkneemsters gaat evenwel pas in op de gewone pensioenleeftijd, namelijk 61 jaar vanaf 1 juli 1997 en 65 jaar vanaf 1 januari 2009.
Cependant, le bénéfice de la pension n'est accordé à ces travailleurs qu'à partir de l'âge normal de la pension c'est-a-dire 61 ans à partir du 1 juillet 1997 et 65 ans à partir du 1 janvier 2009.
