Vertaling van "gedragsgericht interview " (Nederlands → Frans) :

TERMINOLOGIE

gedragsgericht adverteren
publicité comportementale

doelen van een vraaggesprek uitleggen | doelstellingen van een interview uitleggen | doelen van een interview uitleggen | doelstellingen van een vraaggesprek uitleggen
expliquer les objectifs d’un entretien

interviewer marktonderzoek | marktonderzoekinterviewster | interviewer marktonderzoek | interviewster marktonderzoek
agent d'enquêtes | agent d'enquêtes/agente d'enquêtes | agente d'enquêtes

interviews organiseren om leden van het artistieke team te selecteren | interviews organiseren om leden van het artistieke team uit te kiezen
faire passer des entretiens pour sélectionner les membres d'une équipe artistique

Interviewer bias
Biais lié à l'interviewer

herhaalde interviews
enquête à passages répétés

semi-gestructureerd interview
interview semi-structurée

selectie-interview
interview de sélection

auditgesprek (nom neutre) | interview (nom neutre)
entretien d'audit | interview

IN-CONTEXT TRANSLATIONS

Het interview evalueert of je gedragsgerichte competenties en uw technische competenties overeenkomen met de jobvereisten.
L'entretien évalue si vos compétences comportementales et compétences techniques répondent aux exigences du poste.

competenties en gedrag in kaart brengen via gedragsgerichte interviews;
dresser le profil de compétences via les interviews comportementales;

De potentieelinschatting gebeurt op basis van een functiespecifiek gedragsgericht interview.
L'appréciation du potentiel se fait sur la base d'une interview spécifique à la fonction axée sur le comportement.

De potentieelinschatting gebeurt op basis van een functiespecifiek gedragsgericht interview.
L'appréciation du potentiel se fait sur la base d'une entrevue de comportement axée sur la fonction.

2° de potentieelinschatting op basis van een gedragsgerichte test, bestaande uit een functiespecifiek gedragsgericht interview;
2° de l'appréciation du potentiel sur la base d'un test de comportement, constitué d'une entrevue de comportement axée sur la fonction ;

- minimaal 2 gedragsgerichte oefeningen en 1 interview;
- 2 exercices de comportement et 1 interview au minimum;

Wat betreft het persoonlijkheidsgedeelte, werd er gevraagd een protocol te ontwikkelen voor de afname van een gestructureerd, gedragsgericht interview voor de diverse niveaus (basis-, midden- en hoger kader).
En ce qui concerne la partie relative à la personnalité, il a été demandé de développer un protocole pour qu'un entretien structuré et axé sur le comportement puisse avoir lieu pour les divers niveaux (cadre de base, moyen et supérieur).