Vertaling van "dmfa-aangifte over " (Nederlands → Frans) :

TERMINOLOGIE

DMFA aangifte
déclaration DMFA

Verklaring over de rol van werkers in de gezondheidszorg bij het aangifte doen van marteling en mishandeling
Déclaration sur le rôle des membres des professions médicales dans la dénonciation de la torture et des mauvais traitements

IN-CONTEXT TRANSLATIONS

Het verhoudingsgetal a wordt als volgt samengesteld : a = (A-B-C)/A : met : A = het globaal aantal dagen arbeidstijd in de sector gedekt door loon met RSZ-bijdragen, met uitzondering van de wettelijke en bijkomende vakantiedagen over een periode van twee jaar (prestatiecode 001 DmfA-aangifte); B = het globaal aantal dagen ziekte over diezelfde periode (prestatiecode 050 DmfA-aangifte); C = het globaal aantal dagen moederschapsbescherming en borstvoedingspauzes over diezelfde periode (prestatiecode 051 DmfA-aangifte).
Le ratio a est composé comme suit : a = (A-B-C)/A : avec : A = le nombre global de jours relatifs au temps de travail couverts par une rémuénration avec cotisations ONSS, à l'exception des vacances légales et complémentaires sur une période de 2 ans (code de prestation 001 déclaration DmfA); B = le nombre global de jours de maladie pendant la même période (code de prestation 050 déclaration DmfA); C = le nombre global de jours de protection de la maternité et de pauses d'allaitement pendant la même période (code de prestation 051 déclaration DmfA).

Het verhoudingsgetal a wordt als volgt samengesteld : a = (A-B-C)/A Met : A : het globaal aantal dagen arbeidstijd in de sector gedekt door loon met RSZ-bijdragen met uitzondering van de wettelijke en bijkomende vakantiedagen (prestatiecode 001 DmfA-aangifte) over een periode van 2 jaar; B : het globaal aantal dagen ziekte over diezelfde periode (prestatiecode 050 DmfA-aangifte); C : het globaal aantal dagen moederschapsbescherming en borstvoedingspauzes over diezelfde periode (prestatiecode 051 DmfA-aangifte).
Le ratio a est composé comme suit : a = (A-B-C)/A Avec : A : le nombre global de jours relatifs au temps de travail couverts par une rémunération avec cotisations ONSS, à l'exception des vacances légales et complémentaires (code de prestation 001 de la déclaration DmfA) sur une période de 2 ans; B : le nombre global de jours de maladie pendant la même période (code de prestation 050 de la déclaration DmfA); C : le nombre global de jours de protection de la maternité et de pauses d'allaitement pendant la même période (code de prestation 051 de la déclaration DmfA).

Een indicatie over het aantal verloren arbeidsdagen door werkonderbrekingen als gevolg van een sociaal conflict kan worden opgemaakt aan de hand van de arbeidstijdgegevens die in de Dmfa-aangifte dienen te worden vermeld.
On peut obtenir une indication du nombre de jours de travail perdus en raison d’interruptions de travail consécutives à un conflit social en se basant sur les données de temps de travail qui doivent être indiquées dans la Dmfa.

Deze kwartaalaangiftes zijn noodzakelijk opdat het sociaal fonds zou beschikken over de informatie die nodig is om zijn opdrachten uit te voeren. Voor de werknemers onderworpen aan RSZ doet het sociaal fonds deze controles op basis van de Dmfa-aangifte.
Ces déclarations trimestrielles sont nécessaires pour que le fonds social puisse disposer des informations dont il a besoin pour mener à bien ses missions. Pour les travailleurs assujettis à l'ONSS, le fonds social effectue ces contrôles sur la base de la déclaration Dmfa.

Art. 13. Wanneer een aangeslotene de pensioeninstelling inlicht over de beëindiging van zijn arbeidsovereenkomst(en) zoals bedoeld in artikel 1, 4°, of indien de pensioeninstelling vaststelt dat een aangeslotene gedurende meer dan vier opeenvolgende kwartalen niet meer voorkomt op de DMFA-aangifte, en indien de betrokken aangeslotene aanspraak kan maken op verworven reserves en prestaties, deelt de pensioeninstelling hem uiterlijk 30 dagen na deze kennisgeving of vaststelling schriftelijk, met kopie aan de inrichter, het bedrag van de verworven reserves mede, desgevallend aangevuld tot de minimumbedragen gewaarborgd in toepassing van artikel 24, § 2 van de WAP, en rekening houdend met de op dat moment bekende gegevens aangaande brutoloon en aansluitingsperiode van de uittreder, het bedrag van de verworven prestaties met behoud van de overlijdensdekking alsook de hierna opgesomde keuzemogelijkheden waarover de aangeslotene beschikt conform artikel 32 van de WAP.
Art. 13. Au cas où un affilié informe l'organisateur de l'expiration du ou de ses contrat(s) de travail, tel(s) que visé(s) à l'article 1 , 4°, ou au cas où l'organisateur constate qu'un affilié ne figure plus durant plus de quatre trimestres consécutifs sur la déclaration DMFA, et si l'affilié sorti peut faire valoir des droits sur des réserves et prestations acquises, l'organisme de pension communique dans les 30 jours à compter de cette information ou constatation, à l'affilié, avec copie à l'organisateur, le montant des réserves acquises éventuellement complétées à concurrence des montants minima garantis en application de l'article 24, § 2 de la LPC, et tenant compte des données disponibles concernant le salaire brut et la période d'affiliation de l'affilié sortant, le montant des prestations acquises, avec maintien de la couverture décès ainsi que les possibilités offertes à l'affilié conformément à l'article 32 de la LPC.

Art. 13. Wanneer een aangeslotene de pensioeninstelling inlicht over de beëindiging van zijn arbeidsovereenkomst(en) zoals bedoeld in artikel 1, 4°, of indien de pensioeninstelling vaststelt dat een aangeslotene gedurende meer dan vier opeenvolgende kwartalen niet meer voorkomt op de DMFA aangifte, en indien de betrokken aangeslotene aanspraak kan maken op verworven reserves en prestaties, deelt de pensioeninstelling hem uiterlijk 30 dagen na deze kennisgeving of vaststelling schriftelijk, met kopie aan de inrichter, het bedrag van de verworven reserves mede, desgevallend aangevuld tot de minimumbedragen gewaarborgd in toepassing van artikel 24, § 2 van de WAP, en rekening houdend met de op dat moment bekende gegevens aangaande brutoloon en aansluitingsperiode van de uittreder, het bedrag van de verworven prestaties met behoud van de overlijdensdekking alsook de hierna opgesomde keuzemogelijkheden waarover de aangeslotene beschikt conform artikel 32 van de WAP.
Art. 13. Au cas où un affilié informe l'organisateur de l'expiration du ou de ses contrat(s) de travail, tel(s) que visé(s) à l'article 1, 4°, ou au cas où l'organisateur constate qu'un affilié ne figure plus durant plus de quatre trimestres consécutifs sur la déclaration DMFA, et si l'affilié sorti peut faire valoir des droits sur des réserves et prestations acquises, l'organisme de pension communique dans les 30 jours à compter de cette information ou constatation, à l'affilié, avec copie à l'organisateur, le montant des réserves acquises éventuellement complétées à concurrence des montants minima garantis en application de l'article 24, § 2 de la LPC, et tenant compte des données disponibles concernant le salaire brut et la période d'affiliation de l'affilié sortant, le montant des prestations acquises, avec maintien de la couverture décès ainsi que les possibilités offertes à l'affilié conformément à l'article 32 de la LPC.

3. Sinds 1 januari 2011 maakt HR Rail, net zoals alle werkgevers die geregistreerd zijn bij de RSZ, de loon- en arbeidstijdgegevens van haar statutaire en contractuele personeelsleden elektronisch over aan de RSZ via de DmfA (Déclaration multifonctionnelle/ multifunctionele Aangifte).
3. Depuis le 1er janvier 2011, HR Rail, à l'instar de tous les employeurs qui sont enregistrés auprès de l'ONSS, communique les données salariales et de temps de travail de ses membres du personnel statutaires et contractuels à l'ONSS par voie électronique via la DmfA (Déclaration multifonctionnelle/ multifunctionele Aangifte).

Art. 13. Wanneer een aangeslotene de inrichter inlicht over de beëindiging van zijn arbeidsovereenkomst(en) zoals bedoeld in artikel 1, 4°, of indien de inrichter vaststelt dat een aangeslotene gedurende meer dan vier opeenvolgende kwartalen niet meer voorkomt op de DMFA aangifte, stelt de inrichter de pensioeninstelling hiervan zo spoedig mogelijk in kennis.
Art. 13. Au cas où un affilié informe l'organisateur de l'expiration du ou de ses contrat(s) de travail, tel(s) que visé(s) à l'article 1, 4°, ou au cas où l'organisateur constate qu'un affilié ne figure plus durant quatre trimestres consécutifs sur la déclaration DMFA, l'organisateur en informe sans délai l'organisme de pension.

Andere details ontbreken en aangezien een nummerplaat in België gebonden is aan een eigenaar en niet aan het voertuig, kan er dus enkel op basis van de in de multifunctionele aangifte (DMFA) vermelde gegevens, geen uitspraak worden gedaan over de milieuvriendelijkheid van de betrokken wagens.
D'autres détails manquent et, étant donné qu'en Belgique une plaque d'immatriculation est liée au propriétaire et non au véhicule, on ne peut pas se prononcer sur l'aspect écologique des voitures concernées uniquement sur la base des données mentionnées dans la Déclaration multifonctionnelle (DMFA).

De voorgestelde maatregelen zijn enerzijds preventief: - voorafgaande controle vòòr de inschrijving in Kruispuntbank voor Ondernemingen; - aansprakelijkheid voor fiscale en sociale schulden door oprichter/verkoper gedurende een drie jaar na overname van de vennootschap; - een koninklijk besluit tot uitvoering van de KBO-wet zodat geldboetes kunnen opgelegd worden wanneer de onderneming nalaat binnen de 30 dagen na kennisgeving door de KBO tot de gevraagde inschrijving, wijziging of doorhaling over te gaan; - vorming van ambtenaren; - nagaan in welke wetgeving de stroman nog niet aansprakelijk kan worden gesteld voor de begane inbreuken en dit te voorzien; - het ter beschikking stellen van fictieve adressen bepalen als autonoom misdrijf; en anderzijds reactief: - getrapte sanctionering waarbij eerst het ondernemingsnummer van slapende vennootschappen administratief geschrapt wordt en in tweede fase de slapende vennootschap administratief ontbonden wordt, dit telkens met beroepsmogelijkheid voor de onderneming; - het blokkeren van tegoeden in geval van vermoeden van misbruik van vennootschapsstructuren; - betalingen van sociale uitkeringen tijdelijk schorsen in geval van vermoeden van misbruik van vennootschapsstructuren; - uitkering pas betalen op basis van DMFA-aangifte; - uitbreiding van de databank OASIS; - oprichting binnen CFI van een interne databank slapende vennootschappen; - toegang voorzien tot KBO voor de diensten die nog geen toegang hebben; - enz. Bovendien wordt gewerkt aan het uitwisselen van de beschikbare gegevens omtrent fictieve domicilies en postbusadressen tussen de diverse betrokken actoren en dit zowel op fiscaal als sociaal vlak.
Les mesures proposées sont, d'une part, préventives: - le contrôle préalable avant l'inscription à la Banque-Carrefour des Entreprises; - la responsabilité pour dettes fiscales et sociales du fondateur/vendeur pendant trois ans après la reprise de la société; - un arrêté royal d'exécution de la loi sur la BCE afin que des amendes puissent être infligées lorsqu'une entreprise néglige, dans les trente jours après notification par la BCE, de procéder à l'inscription, à la modification ou à la radiation demandée; - la formation de fonctionnaires; - la recherche de la législation dans laquelle l'homme de paille ne peut pas encore être rendu civilement responsable pour des infractions commises et le prévoir; - la qualification de la mise à disposition d'adresses fictives comme un délit autonome; et, d'autre part, réactives: - un système graduel de sanctions où, dans un premier temps, le numéro d'entreprise des sociétés dormantes est radié administrativement et, dans un deuxième temps, la société dormante est dissoute administrativement, ceci avec chaque fois la faculté pour l'entreprise d'aller en appel; - le blocage de crédits en cas de présomption d'utilisation abusive des structures sociétaires; - la suspension temporaire des paiements d'allocations sociales en cas de présomption d'utilisation abusive de structures sociétaires; - le paiement de l'allocation uniquement sur la base de la déclaration DMFA; - l'extension de la banque de données OASIS; - la création d'une banque de données interne " sociétés dormantes" au sein de la CTIF; - la prévision d'un accès à la BCE pour les services qui n'en ont pas encore; - etc. En outre, on travaille également à l'échange des données disponibles, qui ont trait aux domiciles fictifs et aux adresses-boîtes postales entre les divers acteurs concernés et ce, tant sur le plan fiscal que sur le plan social.