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Batig gerangschikt
Batig gerangschikt zijn

Vertaling van "batig werden gerangschikt " (Nederlands → Frans) :

TERMINOLOGIE


IN-CONTEXT TRANSLATIONS
Art. 24. In artikel 5 van hetzelfde besluit worden de volgende wijzigingen aangebracht : 1° in paragraaf 1, eerste lid, wordt de inleidende bepaling als volgt vervangen : "Voor de in artikel 4 bedoelde vacante betrekkingen kunnen de tijdelijke bedienden, die overgenomen werden door de Federale Overheidsdienst Financiën, zich kandidaat stellen die :"; 2° in paragraaf 2, eerste lid, wordt de bepaling onder 1° aangevuld met de woorden "en de hierop aansluitende diensten verricht als contractueel bediende van de Federale Overheidsdienst Financiën"; 3° in paragraaf 2, tweede lid, wordt de bepaling onder 1° aangevuld met de woorden "en de h ...[+++]

Art. 24. A l'article 5 du même arrêté, les modifications suivantes sont apportées : 1° dans le paragraphe 1, alinéa 1, la phrase liminaire est remplacée par ce qui suit : « Peuvent se porter candidats aux emplois vacants visés à l'article 4 les employés temporaires qui ont été repris par le Service public fédéral Finances et qui : »; 2° le paragraphe 2, alinéa 1, 1° est complété par les mots « auquel s'ajoute les services accomplis en tant qu'employé contractuel du Service public fédéral Finances »; 3° le paragraphe 2, alinéa 2, 1°, est complété par les mots « auquel s'ajoute les services accomplis en tant qu'employé contractuel du Service public fédéral Finances »; 4° dans le paragraphe 3, la première phrase qui commence par les mots « ...[+++]


Gelet op de nota nr. DPR/DPRS/0982-03/SG van 22 december 2003 van de Directie van de rekrutering en de selectie van de federale politie (DPR) die, voor de federale politie en voor de algemene inspectie van de federale politie en van de lokale politie, de lijst van de personeelsleden Calog herneemt die batig werden gerangschikt voor het statutariseringsexamen (fase 1);

Vu la note n° DPR/DPRS/0982-03/SG du 22 décembre 2003 de la Direction du recrutement et de la sélection de la police fédérale (DPR) reprenant, pour la police fédérale et pour l'inspection générale de la police fédérale et de la police locale, la liste des membres du personnel Calog classés en ordre utile à l'examen de statutarisation (phase 1);


Gelet op de nota n° DPR/DPRS/0982-03/SG van 22 december 2003 van de Directie van de rekrutering en de selectie van de federale politie (DPR) die, voor de federale politie en voor de algemene inspectie van de federale politie en van de lokale politie, de lijst van de personeelsleden CALog herneemt die batig werden gerangschikt voor het statutariseringsexamen (fase 1);

Vu la note n° DPR/DPRS/0982-03/SG du 22 décembre 2003 de la Direction du recrutement et de la sélection de la police fédérale (DPR) reprenant, pour la police fédérale et pour l'inspection générale de la police fédérale et de la police locale, la liste des membres du personnel CALog classés en ordre utile à l'examen de statutarisation (phase 1);


Gelet op de nota n° DPR/DPRS/0010/SG van 2 januari 2003 van de Directie van de rekrutering en de selectie van de federale politie (DPR) die, voor de federale politie en voor de algemene inspectie van de federale politie en van de lokale politie, de lijst van de personeelsleden CALog herneemt die batig werden gerangschikt voor het statutariseringsexamen (fase 1);

Vu la note n° DPR/DPRS/0010/SG du 2 janvier 2003 de la Direction du recrutement et de la sélection de la police fédérale (DPR) reprenant, pour la police fédérale et pour l'inspection générale de la police fédérale et de la police locale, la liste des membres du personnel CALog classés en ordre utile à l'examen de statutarisation (phase 1);


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Art. 7. Indien bij de werving van kandidaten van de bijzondere werving, het aantal sollicitanten dat voldaan heeft aan de selectieproeven groter is dan het aantal vacatures, kan de minister of de overheid die hij aanwijst, een aantal sollicitanten, die voldaan hebben aan de selectieproeven maar niet batig werden gerangschikt, desgevallend per vacature, in een wervingsreserve opnemen tot 31 december van het jaar volgend op het jaar waarin de selectieproeven begonnen werden.

Art. 7. Si lors du recrutement de candidats du recrutement spécial, le nombre de postulants ayant satisfait aux épreuves de sélection est supérieur au nombre de postes vacants, le ministre ou l'autorité qu'il désigne, peut admettre un nombre de postulants ayant satisfait aux épreuves de sélection mais non classés en ordre utile, le cas échéant par poste vacant, dans une réserve de recrutement jusqu'au 31 décembre de l'année qui suit celle au cours de laquelle les épreuves de sélection ont débuté.


Gelet op de nota nr. DPR/DPRS/0010/SG van 2 januari 2003 van de Directie van de recrutering en de selectie van de federale politie (DPR) die, voor de federale politie en voor de algemene inspectie van de federale politie en van de lokale politie, de lijst van de personeelsleden Calog herneemt die batig werden gerangschikt voor het statutariseringsexamen (fase 1);

Vu la note n° DPR/DPRS/0010/SG du 2 janvier 2003 de la Direction du recrutement et de la sélection de la police fédérale (DPR) reprenant, pour la police fédérale et pour l'inspection générale de la police fédérale et de la police locale, la liste des membres du personnel Calog classés en ordre utile à l'examen de statutarisation (phase 1);




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Date index: 2022-07-06
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