Volgens een collectieve arbeidsovereenkomst nr. 45 van 19 december 1989 (Belgisc
h Staatsblad van 21 maart 1990), afgesloten in de nationale arbeidsraad, in werking getreden vanaf 1 januari
1990, en algemeen verbindend verklaard bij het koninklijk besluit van 6 maart
1990 (Belgisch Staatsblad van 21 maart
1990), wordt aan een werknemer (volgens artikel 4 van deze overeenkomst) de mogelijkheid verleend om in het totaal gedurende tien arbeidsdagen per jaar afwezig te blijven op het werk zonder loon, maar met behoud van socialezekerheidsrechten, omwille van d
...[+++]wingende redenen (bijvoorbeeld spoedopname in het ziekenhuis van kind(eren), echtgeno(o)t(e), enz.).