Art. 3. § 1. De on
tslagen werklieden, bedoeld in artikel 2, § 1, die op het ogenblik van de beëindiging van de arbeidsovereenkomst en tijde
ns de periode van 1 januari 2008 tot en met 30 j
uni 2009 60 jaar of ouder zijn en die op dat ogenblik respectievelijk 30 jaar voor de mannen en 26 jaar voor de vrouwen, beroepsverleden als loontrekkende kunnen rechtvaardigen en
die gedurende deze periode ...[+++] recht verkrijgen op wettelijke werkloosheidsvergoedingen, ontvangen een aanvullende vergoeding, zoals bedoeld in artikel 5, ten laste van de werkgever.
Art. 3. § 1. Les travailleurs licenciés, visés à l'article 2, § 1, qui ont atteint l'âge de 60 ans au moment de la cessation de leur contrat de travail et qui, pendant la période du 1 janvier 2008 au 30 juin 2009 inclus, peuvent à ce moment justifier un passé professionnel en tant que salarié(e)s d'au moins 30 années pour les hommes et 26 années pour les femmes, et qui obtiennent le droit à des allocations de chômage légales, reçoivent une indemnité complémentaire comme visé à l'article 5, à charge de l'employeur.