Traduction de «tot 12 werknemers » (Néerlandais → Français) :

TERMINOLOGIE

ongeval bij instappen luchtvaartuig, lid van grondpersoneel of werknemer van luchtvaartmaatschappij gewond
accident à l'embarquement d'un avion, membre de l'équipage au sol ou employé de la compagnie aérienne blessé

ongeval bij verlaten van luchtvaartuig, lid van grondpersoneel of werknemer van luchtvaartmaatschappij gewond
accident en descendant d'un avion, membre de l'équipage au sol ou employé de la compagnie aérienne blessé

19q13.12 microdeletiesyndroom
del(19)(p13.12)

del(12)(q15)(q21.1)
syndrome de microdélétion 12q15q21.1

del(19)(p13.12)
syndrome de microdélétion 19p13.12

del(12)(q14)
syndrome de microdélétion 12q14

del(12)(p12.1)
syndrome de microdélétion 12p12.1

ongeval dat in laatste 12 maanden medische aandacht vereiste
accident exigeant une attention médicale dans les derniers 12 mois

autosomaal dominante spastische paraplegie type 12
paraplégie spastique autosomique dominante type 12

humaan echovirus 12
échovirus humain de type 12

TRADUCTIONS EN CONTEXTE

1-4 werknemers 151.460 68,5% 18.881 67,56% 5-9 werknemers 32.811 14,8% 4.722 16,90% 10-19 werknemers 17.749 8,0% 2.306 8,25% 20-49 werknemers 12.345 5,6% 1.518 5,43% 50-99 werknemers 3.577 1,6% 319 1,14% 100-199 werknemers 1.714 0,8% 122 0,44% 200-499 werknemers 993 0,4% 64 0,23% 500-999 werknemers 293 0,1% 12 0,04% 1000 werknemers en + 225 0,1% 4 0,01%
1-4 travailleurs 151.460 68,5% 18.881 67,56% 5-9 travailleurs 32.811 14,8% 4.722 16,90% 10-19 travailleurs 17.749 8,0% 2.306 8,25% 20-49 travailleurs 12.345 5,6% 1.518 5,43% 50-99 travailleurs 3.577 1,6% 319 1,14% 100-199 travailleurs 1.714 0,8% 122 0,44% 200-499 travailleurs 993 0,4% 64 0,23% 500-999 travailleurs 293 0,1% 12 0,04% 1000 travailleurs et + 225 0,1% 4 0,01%

I. 2.3.2.a Verhoging van de minimumpensioenen voor werknemers Wanneer de inkomsten van de persoon ten laste het bedrag bedoeld in §3, eerste lid overschrijden enkel omwille van de verhoging vanaf 1 juli 2008 van de minimumpensioenen voor werknemers door het koninklijk besluit van 12 juni 2008 tot verhoging van het gewaarborgd minimumbedrag van het rust- en overlevingspensioen voor werknemers, behoudt de gerechtigde de hoedanigheid van gerechtigde met gezinslast op voorwaarde dat hij zich nog altijd in dezelfde situatie bevindt.
I. 2.3.2.a Augmentation des minima pension des travailleurs salariés Lorsque les revenus de la personne à charge dépassent le montant visé au § 3, alinéa 1er, uniquement en raison de l'augmentation à partir du 1er juillet 2008 des minima de pension des travailleurs salariés par l'arrêté royal du 12 juin 2008 portant augmentation du montant minimum garanti des pensions de retraite et de survie pour travailleurs salariés, le titulaire maintient la qualité de titulaire avec personne à charge à condition qu'il se trouve toujours dans la même situation.

2), blz. 74528 en K.B. van 02.12.2011. K.B. tot vaststelling van het bedrag ter betaling van de vergoedingen voorzien in het sociaal akkoord dat betrekking heeft op de gezondheidssector en dat in 2005 door de federale Regering werd gesloten met de betrokken representatieve organisaties van de werkgevers en werknemers, voor zover het betrekking heeft op werknemers tewerkgesteld in de sector van de thuisverpleging, in wijkgezondheidscentra en door het Rode Kruis, voor het kalenderjaar 2011, B.S. van 15.12.2011 (Ed.
2), p. 74528 et A.R. du 02.12.2011fixant le montant destiné au paiement des indemnités prévues dans l’accord social qui a trait au secteur des soins de santé, qui a été conclu par le Gouvernement fédéral en 2005 avec les organisations concernées représentatives des employeurs et des travailleurs, pour autant qu’il concerne des travailleurs occupés dans le secteur des soins à domicile, les maisons médicales et par la Croix-Rouge, pour l’année calendrier 2011, M.B. du 15.12.2011 (Ed.

gezondheidssector en dat in 2000 door de federale Regering werd gesloten met de betrokken representatieve organisaties van de werkgevers en werknemers, voor zover het betrekking heeft op werknemers tewerkgesteld in de sector van de thuisverpleging, in wijkgezondheidscentra en door het Rode Kruis, voor het kalenderjaar 2011, B.S. van 15.12.2011 (Ed.
conclu par le Gouvernement fédéral en 2000 avec les organisations concernées représentatives des employeurs et des travailleurs, pour autant qu’il concerne des travailleurs occupés dans le secteur des soins à domicile, les maisons médicales et par la Croix-Rouge, pour l’année calendrier 2011, M.B. du 15.12.2011 (Ed.

De ervaring toont aan dat de groep beperkt moet blijven tot 12 werknemers voor theoretische of algemene lessen en tot 6 werknemers voor opleidingen inzake de correcte houding en/of een specifieke houding voor de activiteit.
L'expérience montre que le groupe doit se limiter à 12 travailleurs pour des apprentissages théoriques ou généraux, et à 6 pour des apprentissages de type gestuel et/ou spécifiques à l'activité.

Definitie van de groep(en) van (de) werknemer(s) die de opleiding moeten krijgen en aanduiding van een referentiepersoon per groep van 12 werknemers.
Définition du (des) groupe(s) de travailleur(s) devant bénéficier du processus de formation et désignation d'une personne de référence par groupe de 12 travailleurs.

20 werknemers zijn opgeleid voor de montage van de steigers en 12 werknemers van de externe firma TOBEL hebben hun beroepsbekwaamheid in dakwerken kunnen verbeteren.
20 travailleurs sont formés pour le montage des échafaudages et 12 travailleurs de la firme externe TOBEL ont pu améliorer leurs compétences professionnelles dans les travaux de toiture.

100 tot 199 N 112 0 112 60 28 22 10 56 1 24 10 21 228 werknemers % 12,9% 12,9% 15,4% 15,1% 18,2% 12,2% 9,3% 12,5% 7,1% 14,3% 11,2% 12,3%
100 à 199 N 112 0 112 60 28 22 10 56 1 24 10 21 228 travailleurs % 12,9% 12,9% 15,4% 15,1% 18,2% 12,2% 9,3% 12,5% 7,1% 14,3% 11,2% 12,3%

> 1000 N 19 0 19 8 0 8 0 4 0 4 0 0 31 werknemers % 12,3% 12,3% 11,8% 11,8% 3,3% 3,3% 9,0%
> 1000 travailleurs N 19 0 19 8 0 8 0 4 0 4 0 0 31 % 12,3% 12,3% 11,8% 11,8% 3,3% 3,3% 9,0%

200 tot 499 N 77 0 77 89 40 32 17 38 4 17 3 14 204 werknemers % 10,7% 10,7% 12,4% 11,4% 12,6% 15,5% 8,6% 9,1% 10,4% 6,4% 7,4% 10,9%
200 à 499 N 77 0 77 89 40 32 17 38 4 17 3 14 204 travailleurs % 10,7% 10,7% 12,4% 11,4% 12,6% 15,5% 8,6% 9,1% 10,4% 6,4% 7,4% 10,9%