Die evolutie heeft het RIZIV ertoe aangezet om de oprichting van een Taskforce “arbeidsongeschiktheid” in de bestuursovereenkomst 2010-2012 in te schrijven. Het doel van die Taskforce is tweeledig:
Cette évolution a incité l’INAMI à inscrire dans son contrat d’administration 2010-2012 la création d’une Taskforce “incapacité de travail”.