De uitkering van het ziekenfonds is gelijk aan 82 % van het onbegrensde gederfde brutoloon voor de uren van de melkpauze.
C’est donc la mutualité qui paie une indemnité égale à 82% du montant brut de la rémunération perdue, non plafonnée, pour les heures ou demi-heures de pauses d’allaitement.