In bepaalde onvoorziene en dringende gevallen (ziekte, ongeval of ziekenhuisopname van een naaste bijvoorbeeld) kun je verlof om dwingende redenen krijgen.
Vous pouvez bénéficier d’un congé pour raisons impérieuses dans certains cas imprévisibles et urgents (maladie, accident ou hospitalisation d’un proche, par exemple).
