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Vertaling van "eu-osha over nieuwe " (Nederlands → Frans) :

TERMINOLOGIE
Omschrijving: Een stoornis die wordt gekenmerkt door geheugenstoornissen, leerproblemen en verminderd vermogen zich gedurende wat langere tijd op een taak te concentreren. Er is vaak een uitgesproken gevoel van geestelijke vermoeidheid wanneer geestelijke taken worden ondernomen en het leren van nieuwe dingen wordt subjectief als moeilijk ervaren, zelfs indien dit objectief met goed resultaat verloopt. Geen van deze symptomen is dermate ernstig dat een diagnose van hetzij dementie (F00-F03), hetzij delirium (F05.-) gesteld kan worden. Deze diagnose dient alleen gesteld te worden in verband met een gespecificeerde lichamelijke stoornis en ...[+++]

Définition: Trouble caractérisé par une altération de la mémoire, des difficultés d'apprentissage et une réduction de la capacité à se concentrer sur une tâche, sauf pendant des périodes de courte durée. Le sujet éprouve souvent une fatigue mentale accentuée quand il fait des efforts mentaux, et un nouvel apprentissage peut être subjectivement difficile même quand il est objectivement réussi. Aucun de ces symptômes ne présente une sévérité suffisante pour justifier un diagnostic de démence (F00-F03) ou de delirium (F05.-). Ce diagnostic ne doit être fait qu'en présence d'un trouble somatique spécifié; il ne doit pas être fait en présenc ...[+++]
IN-CONTEXT TRANSLATIONS
Andere publicaties: Prognose van EU-OSHA over nieuwe en opkomende risico's in groene banen: verslag en samenvatting; groene banen en de veiligheid en gezondheid van werknemers op de daaraan gewijde webpagina's van EU-OSHA

Lectures supplémentaires: Perspectives de l'EU-OSHA sur les risques nouveaux et émergents que posent les emplois verts: rapport et résumé; La SST dans les emplois verts sur le site Web de l'EU-OSHA


Juni 2012: publicatie in Veiligheidsnieuws nr. 175 (editie juni) van het artikel EU-OSHA lanceert nieuwe veiligheidscampagne: Samen sterk voor preventie (PDF)

Juin 2012: publication dans le n° 175 (édition de juin) de « Veiligheidsnieuws » de l’article en néerlandais: EU-OSHA lanceert nieuwe veiligheidscampagne: Samen sterk voor preventie (PDF) (L’EU-OSHA lance une nouvelle campagne relative à la sécurité: Ensemble pour la prévention des risques)


(door Willy Imbrechts, FOP Manager voor EU-OSHA & Adviseur-generaal FOD WASO) Voorstelling van het nieuwe tweejaarlijkse Europese informatiecampagne over “Veilig uitvoeren van onderhoudswerk” die door het Europees Agentschap voor Veiligheid en Gezondheid op het Werk werd opgezet.

(par Willy Imbrechts, FOP Manager pour EU-OSHA & Conseiller général SPF ETCS) Présentation de la nouvelle campagne bisannuelle européenne d’information sur la « Maintenance sûre » qui a été organisée par l’Agence européenne pour la sécurité et la santé au travail.


EU-OSHA ondersteunt de Groene Week 2013 met nieuwe publicaties over groene banen

L'EU-OSHA soutient la Semaine verte 2013 par ses nouvelles publications sur les emplois verts


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In de geest van de Groene Week heeft EU-OSHA nieuwe publicaties doen verschijnen over veiligheids- en gezondheidsrisico's op het werk die verband houden met huishoudelijke en kleinschalige toepassingen van zonne-energie en ecologisch bouwen.

Dans l'esprit de la Semaine verte, l'EU-OSHA a publié de nouvelles brochures consacrées aux risques d'accidents du travail et de maladies professionnelles liés aux applications domestiques et à petite échelle de l'énergie solaire ainsi qu'à la construction de bâtiments écologiques.


Nieuw verslag van EU-OSHA over de integrale schoolaanpak voor het bijbrengen van veiligheid en gezondheid op het werk

Un nouveau rapport de l'EU-OSHA se penche sur la démarche qui vise à intégrer à l'échelle de l'école tout entière la formation en matière d'éducation et de SST.


In twee nieuwe rapporten van het Europees Agentschap voor veiligheid en gezondheid op het werk (EU-OSHA) wordt deze situatie onderzocht; er wordt gekeken naar de redenen waarom 74% van de Europese bedrijven nog steeds geen procedures heeft om deze problemen aan te pakken, ondanks het feit dat 79% van de managers in de EU bezorgd is over stress op het werk en 40% vindt dat pesterij en geweld op de werkplek een probleem vormen.

Cette situation est analysée dans deux nouveaux rapports de l'Agence européenne pour la sécurité et la santé au travail (EU-OSHA), qui abordent les raisons pour lesquelles 74 % des entreprises européennes n'ont toujours pas mis en place des procédures visant à remédier à ces problèmes, même si 79 % des chefs d'entreprise dans l'UE se disent préoccupés par le stress au travail et 40 % par le harcèlement et la violence sur le lieu de travail.


Belangrijkste realisaties: positieve verwerkingstijden voor de aanvragen Bijzonder Solidariteitsfonds (BSF) en Commissie Tegemoetkoming Geneesmiddelen (CTG) snelheid van validering AZV-gegevens (anoniem ziekenhuisverblijf) en rapportering over de kwaliteit van de gegevens, alsook het uitvoeren van studies (TransUrethrale Resectie van de Prostaat (TURP), Intensive Care) statistieken en informatie over de Farmanetgegevens verslag en richtlijnen m.b.t. herstructurering van de statistische en boekhoudkundige gegevens voorstel van nieuwe cumulatieregeling o ...[+++]

Les principales réalisations sont : le respect des délais de traitement des demandes du Fonds spécial de solidarité (FSS) et de la Commission de remboursement des médicaments (CRM) la rapidité de validation des données SHA (séjour hospitalier anonyme), le rapport concernant la qualité des données ainsi que la réalisation d’études (Résection TransUréthrale de la Prostate (RTUP ou TURP), soins intensifs) les statistiques et les informations relatives aux données Pharmanet le rapport et les directives concernant la restructuration des données statistiques et comptables la proposition d’une nouvelle règle de cumul en matière d’incapacité de travail sur la base de l’ancienne règle de ...[+++]


het 12 e rapport permanente audit het 3 e rapport over de analyse, controle en exploitatie van de nieuwe boekhoudkundige uitgavenstaten van de nieuwe gegevens T20 en de nieuwe gegevens STATMD het verslag over het opmaken van indicatoren die aanduiden dat de wijziging in de definities van de gegevensstromen al dan niet een gunstig effect heeft op de stabiliteit van de uitgaven het verslag over de nieuwe begrotingsprocedure en evaluatie in vergelijking met de oude begrotingsprocedure (en inventaris van de vastgestelde praktische problem ...[+++]

la rédaction des rapports suivants en vue d’améliorer le suivi des dépenses : le 12 e rapport d’audit permanent le 3 e rapport relatif à l’analyse, au contrôle et à l’exploitation des nouveaux relevés de dépenses comptables, des nouvelles informations du T20 et des nouvelles données STATMD le rapport relatif à l’élaboration d’indicateurs signalant que la modification apportée aux définitions des flux d’informations a un effet favorable ou non sur la stabilité des dépenses le rapport relatif à la nouvelle procédure budgétaire et l’évaluation par rapport à l’ancienne procédure budgétaire (et l'inventaire des problèmes pratiques constatés e ...[+++]


grotere doeltreffendheid van de bestaande procedures vereenvoudigen en het opzetten van nieuwe interne processen herbekijken van verantwoordelijkheden van de diverse interne betrokken actoren responsabiliseren van de V. I. zodat verhoogde alertheid en waakzaamheid naar sociale fraude toe vanzelfsprekend wordt opzetten van een performant samenwerkingsverband en overleg met de V. I. opzetten van gegevensbanken en monitoring om de responsabilisering efficiënt te kunnen opvolgen en een relevante rapportering te kunnen opzetten organiser ...[+++]

une plus grande efficacité des procédures existantes la simplification et la mise en œuvre de nouveaux processus internes la révision des responsabilités des divers acteurs internes concernés la responsabilisation des O.A. afin qu’ils développent un réflexe de vigilance accrue en matière de fraude sociale l’instauration d’une collaboration et d’une concertation efficaces avec les O.A. la mise en place de banques de données et d’un monitoring afin de pouvoir suivre plus efficacement la responsabilisation et d’instaurer un système pertinent de compte rendu l’organisation et la participation aux concertations avec les partenaires externes p ...[+++]




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