Traduction de «jongeren en werkgelegenheid » (Néerlandais → Anglais) :

TERMINOLOGIE

jeugdwerkgelegenheid | werkgelegenheid voor jongeren
youth employment

Aanbeveling betreffende speciale programma's voor het verschaffen van werkgelegenheid en opleiding aan jongeren voor ontwikkelingsdoeleinden
Recommendation concerning Special Youth Employment and Training Schemes for Development Purposes

actieprogramma voor de beroepsopleiding van jongeren en de voorbereiding van jongeren op het leven als volwassene en in een beroep | Actieprogramma voor de opleiding en voorbereiding van jongeren op het leven als volwassene en in een beroep | PETRA [Abbr.]
Action programme for the training and preparation of young people for adult and working life | Action Programme for the vocational training of young people and their preparation for adult and working life | PETRA [Abbr.]

schepping van werkgelegenheid [ bevordering van de werkgelegenheid | schepping van arbeidsplaatsen ]
job creation [ employment promotion | promotion of employment ]

Comité voor de werkgelegenheid (EU) [ Comité voor de werkgelegenheid (EG) | werkgelegenheidscomité ]
Employment Committee (EU) [ advisory Employment Committee | Employment and Labour Market Committee | Employment Committee ]

evaluatie met 'Strengths and Difficulties Questionnaire' voor jongeren van 11-17 jaar
Assessment using Strengths and Difficulties Questionnaire self-rated for 11-17 year olds

behoefte aan psychiatrische zorg van jongeren prioriteit geven | behoefte aan psychiatrische zorg van jongeren prioriteren
manage youths' psychiatric care needs | prioritise children's psychiatric care needs | look after youths' psychiatric care needs | prioritise youths' psychiatric care needs

Europese werkgelegenheidsstrategie [ gecoördineerde strategie voor werkgelegenheid ]
European Employment Strategy [ Coordinated Strategy for Employment | European Strategy on Employment ]

activiteiten voor jongeren plannen
arrange young peoples activities | prepare young peoples activities | arrange youth activities | plan youth activities

programma’s voor jongeren organiseren
propose young persons programmes | propose youth programmes | develop youth programmes | plan youth programmes

TRADUCTIONS EN CONTEXTE

Volledige en productieve werkgelegenheid en waardig werk voor iedereen || Meer waardige banen en meer duurzame bestaansmiddelen, onder meer voor jongeren, ouderen, vrouwen en groepen die het slachtoffer dreigen te worden van discriminatie Bijvoorbeeld informele werkgelegenheid, jongeren en meisjes/vrouwen buiten het onderwijs, productieve werkgelegenheid of opleidingen.
Full and productive employment and decent work for all || Increase the quantity and quality of jobs and enhance sustainable and adequate livelihoods in particular for the youth, older people, women and groups at risk of discrimination Could include informal employment, young people and girls/women not in education, productive employment or training.

Het goedgekeurde Europees pact voor de jeugd vormt een aanvulling op het werk dat actief burgerschap onder jongeren met behulp van de open-coördinatiemethode stimuleert. Door het pact hebben de belangen van jongeren een plaats gekregen in het beleid dat in het kader van het partnerschap voor de verwezenlijking van de Lissabon-agenda voor groei en werkgelegenheid wordt gevoerd. Hierdoor kan de Europese Unie voor het eerst met een werkelijk integrale beleidsbenadering voor jongeren werken. Om het beleid in de praktijk te kunnen stroomlijnen is het noodzakelijk dat:
Adoption of the European Pact for Youth has complemented the development of the active citizenship of young people through the OMC in the youth field, by taking on board the concerns of youth within the policies that support the Lisbon partnership for growth and jobs. For the first time, the European Union can employ a truly integrated policy approach to young people. In order to put the streamlining policy approach into practice:

Verslagen van de Commissie over de werkgelegenheid en de sociale situatie in de EU: ongekend hoge arbeidsparticipatie en tekenen van verbetering voor jongeren // Brussel, 5 oktober 2017
Commission reports on employment and social situation in the EU: record high employment rates and signs of improvement for the youth // Brussels, 5 October 2017

Werkgelegenheids- en sociale ontwikkelingen in Europa: verslag 2017 laat positieve trends zien, maar benadrukt dat op jongeren een zware last drukt // Brussel, 17 juli 2017
Employment and social developments in Europe: 2017 review shows positive trends but highlights high burden on the young // Brussels, 17 July 2017

38. dringt er bij de Commissie en de lidstaten op aan een op rechten gebaseerde benadering van jongeren en werkgelegenheid te volgen; onderstreept dat met name in tijden van crisis de kwaliteit van werk voor jongeren niet in het gedrang mag komen en dat de fundamentele arbeidsnormen en andere aan de kwaliteit van werk gerelateerde normen, zoals arbeidstijd, sociale zekerheid, en veiligheid en gezondheid op de werkplek, centraal moeten staan in de geleverde inspanningen; benadrukt dat er een einde moet worden gemaakt aan de discriminatie op basis van leeftijd;
38. Urges the Commission and the Member States to take a rights-based approach to youth and employment; stresses that, particularly in times of crisis, the quality of work for young people must not be compromised and that the core labour standards and other standards related to the quality of work, such as working time, social security, and occupational health and safety, must be central considerations in the efforts that are made; stresses that an end must be put to discrimination based on age;

4. dringt bij de Commissie en de lidstaten aan op een op rechten gebaseerde benadering van jongeren en werkgelegenheid; benadrukt dat de kwaliteit van het werk voor jongeren in het bijzonder in tijden van ernstige crisis niet in gevaar mag komen;
4. Urges the Commission and the Member States to take a rights-based approach to youth and employment; stresses that, particularly in times of severe crisis, the quality of work for young people must not be compromised;

11. dringt bij de Commissie en de lidstaten aan op een op rechten gebaseerde benadering van jongeren en werkgelegenheid te volgen; onderstreept dat met name in tijden van crisis de kwaliteit van werk voor jongeren niet in het gedrang mag komen en dat de fundamentele arbeidsnormen en andere aan de kwaliteit van werk gerelateerde normen, zoals arbeidstijd, minimumloon, sociale zekerheid, en veiligheid en gezondheid op de werkplek, centraal moeten staan in de geleverde inspanningen;
11. Urges the Commission and the Member States to take a rights-based approach to youth and employment; stresses that, particularly in times of crisis, the quality of work for young people must not be compromised and that the core labour standards and other standards related to the quality of work, such as working time, minimum wage, social security, and occupational health and safety, must be central considerations in the efforts that are made;

Zo kan de rol van nieuwe technologieën en de sociale media niet naar de achtergrond worden geschoven; deze hebben immers een indrukwekkende intrede gedaan in alle aspecten van het leven van jongeren (van werkgelegenheid en participatie tot vermaak en opinie).
For example, the role of new technologies and social media cannot be sidelined, since their input in all aspects of young people’s life (from employment and participation to amusement and expression) is tremendously escalating nowadays.

2. dringt bij de Commissie en de lidstaten aan op een op rechten gebaseerde benadering van jongeren en werkgelegenheid; benadrukt dat, met name in tijden van ernstige crisis, de kwaliteit van werk voor jongeren niet in het geding mag komen, en dat de fundamentele arbeidsnormen en andere normen inzake de kwaliteit van werk centraal moeten staan;
2. Urges the Commission and the Member States to take a rights-based approach to youth and employment; stresses that, particularly in times of high crisis, the quality of work for young people must not be compromised, and that core labour standards, as well as other standards related to quality of work, must be a core element;

De toegankelijkheid van Europese programma’s (zoals Erasmus +, Erasmus voor jonge ondernemers binnen het Cosme-programma, het Europees Sociaal Fonds en andere financiële programma's voor sociale ondernemingen en microfinanciering uit hoofde van het programma voor werkgelegenheid en sociale innovatie) voor alle relevante belanghebbenden te verbeteren, en het gebruik van deze programma’s aan te moedigen, teneinde de ondernemersvaardigheden van jongeren te verbeteren, te garanderen dat jonge ondernemers waar passend bijzondere ondersteuning krijgen, en de capaciteiten van degenen die met jongeren werken om hen te helpen hun potentieel optimaal te benutten, uit te breiden.
Promote accessibility among all relevant stakeholders and encourage the take up of European programmes (such as Erasmus+, Erasmus for Young Entrepreneurs in the framework of the COSME programme, the European Social Fund and other financial programmes for social enterprises and microfinance under the Employment and Social Innovation Programme) for enhancing entrepreneurial skills among young people, promoting, where appropriate, specialised support for young entrepreneurs and building the capacity of those who work with young people to fully exploit their potential.