sterkere nadruk op gelijke kansen in het kader van de Europese werkgelegenheidsstrategie, door maatregelen ter realisering van gendergelijkheid op alle vier punten van die strategie, en invoering van kwantitatieve en kwalitatieve doelstellingen voor meer werkgelegenheid en sociale bescherming voor vrouwen;
die Stärkung des Chancengleichheitsgedankens im Rahmen der europäischen Beschäftigungsstrategie durch die Einbeziehung von Maßnahmen zur Verwirklichung der Geschlechtergleichstellung in den vier Schwerpunktbereichen sowie die Festlegung quantitativer und qualitativer Ziele bei der Steigerung der Frauenerwerbsquote und des Sozialschutzes;