Vertaling van "une loi anti-emploi " (Frans → Engels) :

TERMINOLOGIE

loi anti-licenciements | loi de modernisation sociale | LMS [Abbr.]
Law on Social Modernisation

loi anti-boycottage | loi de blocage
blocking statute

législation anti-trust | législation en matière d'ententes | lois anti-trust
antitrust laws

Bureau du Directeur en vertu de la Loi anti-inflation [ Bureau du Directeur Loi anti-inflation ]
Office of the Administrator under the Anti-Inflation Act

Loi modifiant la Loi anti-inflation et les indicateurs y afférents
An Act to amend the Anti-Inflation Act and guidelines

Loi modifiant la Loi anti-inflation
An Act to amend the Anti-Inflation Act

législation antidumping | droit antidumping | loi anti-dumping
anti-dumping legislation | anti-dumping regulation | anti-dumping law | anti-dumping statutes

loi anti-collusion
anti-combine legislation

Loi fédérale du 6 octobre 1989 sur le service de l'emploi et la location de services [ LSE ]
Federal Act of 6 June 1989 on Recruitment and the Hiring of Services | Recruitment Act [ RecA ]

Ordonnance du 16 janvier 1991 sur les émoluments, commissions et sûretés prévus par la loi sur le service de l'emploi | Ordonnance sur les émoluments LSE [ OEmol-LSE ]
Ordinance of 16 January 1991 on Fees, Commission and Security under the Recruitment Act | Fees Ordinance RSO [ FeeO-RSA ]

IN-CONTEXT TRANSLATIONS

Exemple dans le domaine de la lutte contre les discriminations Slovaquie - La modification de la loi anti-discrimination a introduit des mesures d’égalité temporaires (action positive) pouvant être adoptées au motif de l’ethnicité dans tous les domaines protégés par la loi, à savoir l’emploi, l’éducation, les soins de santé, la sécurité sociale et l’accès aux biens et services.
Example in the field of anti-discrimination Slovakia - Amendment of the Antidiscrimination Act has introduced temporary equalising measures (positive action) that may be adopted on the grounds of ethnicity in all areas protected by the Act, i.e. employment, education, healthcare, social security and access to goods and services.

* Créer un poste de médiateur européen qui veillerait au respect des lois anti-discrimination.
* A European ombudsman post should be created to ensure that anti-discrimination laws are observed.

C'est ce que nous avons présentement ici, avec un projet de loi anti-emploi, anti-croissance, anti-prospérité qui nous est fourni dans un paquet pour être voté dans son ensemble sans qu'on puisse y passer suffisamment de temps pour étudier la portée de chacune de ses dispositions.
That is what we are seeing here now, with the anti-jobs, anti-growth, anti-prosperity bill that has been presented as a package for us to vote on in its entirety without sufficient time to study the consequences of each of its provisions.

J'ai mentionné dans mon discours que c'était un projet de loi anti-emploi.
In my speech I mentioned that this is an anti-jobs bill.

Nous devons bien sûr nous opposer à cela, non seulement à cause de notre opposition au projet de loi et à ses dispositions qui sont, comme je l'ai dit, anti-emploi, anti-croissance et anti-prospérité, mais aussi à cause de la manière dont le gouvernement le fait.
We must—of course—oppose that, not only because we are opposed to the bill and its provisions, which are, as I said, anti-jobs, anti-growth and anti-prosperity, but also because of the way the government is doing this.

Des mesures ont été prises pour faire connaître la nouvelle loi anti-discrimination.
Some steps have been taken to raise awareness of the new anti-discrimination law.

[42] Par exemple, l’Estonie indique qu’au cours de la période 2007-2011 les juridictions estoniennes ne se sont prononcées que sur trois affaires concernant la discrimination en matière d’emploi. La Finlande indique que la loi anti-discrimination a donné lieu à peu de litiges et que pour ainsi dire aucune affaire de discrimination n'a été entendue par les juridictions supérieures.
[42] E.g Estonia reports that in the period 2007-2011 the Estonian courts only ruled on three cases concerning discrimination in employment; Finland reports that there is not much case-law concerning the Non-Discrimination Act and hardly any discrimination cases have been heard in the higher courts.

La Suède signale que l'«identité ethnique» est définie dans la loi anti-discrimination comme «l’origine nationale ou ethnique, la couleur de peau ou d’autres circonstances similaires».
Sweden reports a definition of 'ethnic identity' as 'national or ethnic origin, skin colour or other similar circumstance' in its Discrimination Act.

Donc ce n'est pas une loi de l'assurance-emploi, c'est une loi anti-emploi, c'est une loi qui amène une régression de toutes les règles concernant l'assurance-chômage.
So, it is not an employment insurance bill but an anti-employment bill, a bill representing a step backwards for all unemployment insurance rules.

Il va sans dire que je m'oppose vigoureusement à ce projet de loi régressif, discriminatoire, anti-emploi, anti-travailleurs, anti-syndicats.
It goes without saying that I am strongly opposed to this regressive, discriminatory, anti-employment, anti-worker, anti-union bill.