Cette conclusion a été contredite par un chercheur qui s'appelle J. W. Budd, qui, après avoir examiné plus de 2 000 conventions collectives au Canada, est arrivé à la conclusion qu'il existe peu de preuves qui suggèrent que les lois antibriseurs de grève augmentent l'incidence des grèves.
This hypothesis was disproven by a researcher named J.W. Budd, who, after reviewing over 2,000 collective agreements in Canada, concluded that there is little evidence suggesting that anti-strikebreaker legislation increases the frequency of strikes.