Vertaling van "régulièrement les syndicats " (Frans → Engels) :

TERMINOLOGIE

syndicat maison [ syndicat de boutique | syndicat d'entreprise | syndicat fantoche | syndicat de compagnie | syndicat jaune ]
company union

syndicat [ bourse du travail | chambre syndicale | fédération syndicale | organisation syndicale | syndicalisme | syndicat de travailleurs | syndicat ouvrier ]
trade union [ trade union association | trade union council | trade union federation | trade unionism | trade union organisation | workers' association | workers' trade union ]

Union Internationale de Syndicats de Travailleurs de l'Énergie, du Métal, de la Chimie, du Pétrole et des Industries Analogues [ UIS-TEMCPIA | Union internationale des syndicats des travailleurs de l'énergie | Union internationale des syndicats des mineurs et des travailleurs de l'énergie | Union internationale des syndicats des mineurs ]
Trade Union International of Workers of the Energy, Metal, Chemistry, Oil and Related Industries [ TUI-WEMCORI | Trade Unions International of Workers in Energy | Trade Unions International of Miners and Workers in Energy | Miners' Trade Unions International ]

Syndicat canadien des communications, de l'énergie et du papier [ SCEP | Syndicat des travailleurs et travailleuses en communication et en électricité du Canada | Syndicat des travailleurs en communication, électronique, électricité, techniciens et salariés du Canada | Syndicat des travailleurs en communication du Canada ]
Communications, Energy and Paperworkers Union of Canada [ CEP | Communications and Electrical Workers of Canada | Communications, Electronic, Electrical, Technical and Salaried Workers of Canada | Communications Workers of Canada ]

ligne maritime régulière | ligne régulière
regular shipping service

liaison régulière intérieure par transbordeur | liaison régulière par transbordeur
regular ferry connection | regular internal ferry connection

armement de lignes régulières | navigation de ligne | navigation par lignes régulières | transport maritime de ligne | transports maritimes réguliers
liner shipping

consortium | syndicat bancaire | consortium bancaire | syndicat | syndicat financier
syndicate | consortium | pool

syndicat de fonctionnaires [ syndicat d'enseignants ]
civil servants’ union [ teachers' association | union of civil servants ]

Confédération européenne des syndicats [ CES [acronym] ]
European Trade Union Confederation [ ETUC ]

IN-CONTEXT TRANSLATIONS

11. note qu'un système clair et harmonisé de classification des emplois et une plus grande transparence des salaires sont de nature à favoriser l'accès à la justice; observe que plusieurs États membres ont déjà pris des mesures spécifiques pour la transparence des salaires; attire l'attention sur les disparités entre ces mesures et prend acte des recommandations de la Commission de 2014 sur la transparence salariale mais déplore la nature non contraignante de celles-ci; invite les États membres à appliquer résolument lesdites recommandations de la Commission grâce à la transparence et à une discrimination positive permanente, par la voie législative, dont l'efficacité est avérée, en introduisant les mesures recommandées et adaptées en faveur de la transparence salariale; demande à la Commission d'analyser l'incidence réelle de ces recommandations, et notamment de l'obligation faite aux entreprises de rendre compte régulièrement des rémunérations moyennes par catégorie de salariés ou par poste, avec ventilation par sexe; invite la Commission à inclure dans sa nouvelle proposition législative les mesures évoquées dans les recommandations de la Commission de 2014 sur la transparence salariale, l'écart de rémunération entre hommes et femmes ainsi que les organismes nationaux de promotion de l'égalité; demande aux États membres de combattre les pratiques de rémunération inégales et de promouvoir la transparence salariale, comme le demandent les syndicats et les organismes de promotion de l'égalité entre les hommes et les femmes, entre autres parties prenantes;
11. Points out that a clear and harmonised job classification system and greater wage transparency will improve access to justice; notes that several Member States have already taken specific wage transparency measures; underlines the disparity that exists between these measures, and takes note of the 2014 Commission recommendations on wage transparency, although regretting their non-binding nature; calls on the Member States to actively implement those Commission recommendations through transparency and continued positive action via legislation, as this has proven to be successful, by introducing recommended and tailor-made wage transparency measures; calls on the Commission to evaluate the real impact of these recommendations, including the requirement for companies to report regularly on average remuneration by category of employee or position and disaggregated by gender; calls on the Commission to include in its new legislative proposal the measures mentioned in the 2014 Commission recommendations on pay transparency, the gender pay gap, and equality bodies’ powers; calls on the Member States to exert pressure on unequal pay practices and to promote wage transparency as requested by trade unions and gender equality bodies, among other stakeholders;

K. considérant que, depuis la consultation de mai 2014 à laquelle des groupes locaux engagés en matière de droit du travail avaient été invités à participer, les autorités cambodgiennes n'ont organisé aucune consultation publique concernant les versions postérieures du projet de loi; considérant que les annonces régulièrement faites dans les médias par les responsables politiques indiquent que la loi sur les syndicats entrera en vigueur en 2015;
K. whereas, since the May 2014 consultation in which local labour rights groups were invited to participate, the Cambodian authorities have not held any public consultations on subsequent drafts of the bill; whereas periodic media announcements by government officials have indicated that the trade union law will be enacted in 2015;

K. considérant que les syndicats indépendants ont un rôle essentiel à jouer dans le domaine des relations du travail en cette période critique de transition politique, économique et sociale en Égypte; qu'il est fait régulièrement mention de restrictions au droit des travailleurs de créer des syndicats indépendants ainsi que de représailles et d'actes d'intimidation contre ceux qui cherchent à s'organiser et à faire la grève; que le refus des employeurs de reconnaître les syndicats indépendants ou de négocier avec eux constitue une source de vives tensions sociales;
K. whereas independent trade unions have a crucial role to play in the field of labour relations in this critical period of political, economic and social transition in Egypt; whereas there are regular reports of cases of restrictions on the right of workers to establish independent unions and of reprisals and acts of intimidation against those attempting to organise and to strike; whereas the failure of employers to recognise or negotiate with independent unions is a source of considerable social tension;

M. considérant qu'il est fait régulièrement mention de restrictions au droit des travailleurs de créer des syndicats indépendants ainsi que de représailles et d'actes d'intimidation contre ceux qui cherchent à s'organiser et à faire la grève; considérant que le refus des employeurs de reconnaître les syndicats indépendants ou de négocier avec eux constitue une source de vives tensions sociales; considérant que les organes de surveillance de l'OIT ont demandé aux autorités égyptiennes de garantir la conformité de la législation nationale avec les conventions de l'OIT, notamment en mettant fin à l'institutionnalisation d'un système syndical unique;
M. whereas there are regular reports of cases of restrictions on the right of workers to establish independent unions and of reprisals and acts of intimidation against those attempting to organise and to strike; whereas the failure of employers to recognise or negotiate with independent unions is a source of considerable social tension; whereas the ILO supervisory bodies have repeatedly called on the Egyptian authorities to ensure compliance of national legislation with the ILO Conventions, including by ending the institutionalisation of a single trade union system;

Les résultats indiquent que les travailleurs sondés souhaitent une plus grande transparence financière de la part des syndicats. [.] 83 % des Canadiens se sont dits en faveur d’une divulgation financière publique obligatoire régulière, pour les syndicats des secteurs public et privé.
Findings showed that working Canadians surveyed agreed with greater financial transparency on the part of unions.% of Canadians agreed with mandatory public financial disclosure for both public and private sector unions on a regular basis.

15. invite la Commission à pratiquer des évaluations régulières des accords commerciaux et à informer régulièrement le Parlement au sujet de ces évaluations, en veillant également à ce qu'une coopération avec à la fois les organismes de réglementation nationaux et internationaux, avec les syndicats et les organisations non gouvernementales existe afin de garantir le respect des normes environnementales, sanitaires et sociales;
15. Calls on the Commission to carry out regular evaluations of trade agreements, and keep the Parliament regularly updated and informed on these evaluations, also ensuring that cooperation with both domestic and international regulatory bodies and with trade unions and NGOs takes place in order to guarantee compliance with environmental, health and social standards;

Nous rencontrons régulièrement les syndicats pour les tenir informés.
We're meeting with the unions to keep them informed.

Le forum a pour mission de suivre régulièrement les évolutions en cette matière et de promouvoir l'articulation des différentes initiatives prises face aux défis des restructurations, en s'appuyant sur le travail développé par les partenaires sociaux (représentants des syndicats et du patronat), les organes consultatifs, les institutions européennes et d'autres organisations.
The forum’s mission is to keep in regular touch with ongoing changes and to ensure that initiatives to confront the challenges of restructuring dovetail, based on work already carried out by the social partners (trade unions and employers' representatives), the consultative bodies, the European institutions and other organisations.

Les États membres sont en outre invités à mettre au point des formations pluridisciplinaires régulières destinées aux professionnels (travailleurs sociaux, inspections du travail, syndicats et organisations de travailleurs) susceptibles d'entrer en contact avec des victimes, et à incorporer un module d'information sur la traite des êtres humains et les différentes formes d'exploitation dans les outils pédagogiques utilisés à tous les niveaux d'enseignement.
Furthermore, member states are invited to develop regular multidisciplinary training for professionals (social workers, labour inspectorates, trade unions and workers’ organisations) likely to come into contact with victims, and to include information on trafficking in human beings, and on all forms of exploitation, in the training tools used at all relevant levels of education.

Les syndicats infirmiers communiquent, de façon régulière, les états financiers vérifiés aux membres élus au sein de leur conseil d'administration, aux sections locales du syndicat et aux délégués lors des réunions.
Nurses' unions disclose audited financial statements regularly to their elected boards of directors, to all union locals and to delegates at meetings.