Vertaling van "reconversion sont essentielles " (Frans → Engels) :

TERMINOLOGIE

conversion industrielle [ reconversion d'industrie | reconversion des entreprises | reconversion industrielle ]
industrial conversion [ industrial reconversion | reconversion of industry | reconversion of undertakings ]

syndrome de Mortensen | thrombocytémie essentielle | thrombocytémie hémorragique essentielle | thrombocythémie essentielle | thrombocythémie hémorragique essentielle
essential hemorrhagic thrombocythemia

Programme communautaire en faveur de la reconversion de zones sidérurgiques | Programme régional de reconversion des zones sidérurgiques | REconversion de zones SIDERurgiques | RESIDER [Abbr.]
Community programme to assist the conversion of steel areas | Reconversion of steel areas | Regional Programme for the conversion of steel areas | RESIDER [Abbr.]

reconversion productive
redirection of production

reclassement professionnel (1) | reconversion professionnelle (2) | reconversion (3) | reclassement (4) | recyclage (5)
retraining

reconversion d'un bâtiment [ transformation d'un navire | reconversion d'un navire | transformation d'un bâtiment ]
conversion of a vessel

initiative communautaire concernant la reconversion économique des bassins charbonniers | REconversion des bassins CHARbonniers | RECHAR [Abbr.]
Community initiative concerning the economic conversion of coal-mining areas | Reconversion of coal basins | RECHAR [Abbr.]

reconversion professionnelle [ réadaptation professionnelle | reconversion des travailleurs ]
vocational retraining [ occupational retraining | retraining of workers | Vocational rehabilitation(ECLAS) ]

point essentiel (1) | élément nécessaire du contrat (2) | élément essentiel du contrat (3) | clause nécessaire (4) | essentialia (5)
fundamental term (1) | essential point (2)

cours de reconversion [ C reconv ]
retraining course (1) | transition course (2) | conversion course (3)

IN-CONTEXT TRANSLATIONS

10. estime que la Commission, les États membres, le secteur et les syndicats devraient agir ensemble pour attirer et garder dans le secteur sidérurgique les travailleurs qualifiés, les scientifiques et les dirigeants talentueux et hautement qualifiés, ainsi que les jeunes talents, par l'intermédiaire de programmes d'apprentissage, et se doter ainsi d'une main-d'œuvre dynamique et qui fait preuve d'innovation; rappelle le rôle des universités régionales et des instituts de recherche industrielle dont l'excellence est essentielle s'agissant de créer des conditions régionales permettant l'émergence d'une industrie sidérurgique compétitive; invite instamment la Commission et les États membres à mettre en œuvre des actions immédiates pour empêcher la perte de compétences et réduire au maximum les pertes d'emplois; demande que soient améliorées la planification et la gestion des évolutions en favorisant la formation, l'amélioration des compétences et la reconversion; se dit préoccupé par le manque de solutions systématiques permettant de répondre au changement de génération et aux futures pénuries de compétences, ainsi que par la perte de savoir-faire et de compétences, et insiste sur la nécessité de conserver et de développer la main-d'œuvre et les compétences essentielles pour la future compétitivité du secteur; invite instamment la Commission à promouvoir, à travers les programmes Erasmus pour tous et Erasmus pour jeunes entrepreneurs, les alliances sectorielles pour les compétences, qui, sur la base des informations relatives aux besoins de compétences et à leur évolution, s'attacheront à élaborer et à mettre en œuvre des parcours de formation et des méthodes communes, prévoyant notamment l'apprentissage fondé sur le travail; demande que des mesures soient prises afin de consolider les instruments d'assistance aux travailleurs et de favoriser la formation professionnelle en vue de faciliter et de favoriser le redéploiement du personnel du secteur à la suite de l ...
10. Believes that the Commission, the Member States, the industry and the trade unions should act jointly to retain and attract qualified workers, talented high-skilled scientists and managers to the steel sector, as well as young talent through apprenticeship schemes, thus ensuring a dynamic and innovative workforce; recalls the role of regional universities and industrial research institutes, whose excellence does much to create the regional preconditions for a competitive steel industry; urges the Commission and the Member States to implement immediate actions to avoid the loss of expertise and minimise the loss of jobs; calls for the improvement of planning and management of change by promoting training, upgrading skills and supporting retraining; is worried about the lack of systematic solutions to the generational change and future skills shortages, and about the loss of know-how and competences, and stresses the need to retain and develop the workforce and the skills vital for the future competitiveness of the sector; urges the Commission to promote, through the Erasmus for All and Erasmus for Entrepreneurs programmes, Sector Skills Alliances which, on the basis of data on skills requirements and their evolution, will be devoted to developing and implementing training programmes and common methods, including work-based learning; calls for steps to be taken to strengthen instruments to assist workers and promote vocational training in order to facilitate and support the redeployment of staff employed in the sector following corporate restructuring;

14. souligne qu'une question essentielle liée aux retraites au sein de la stratégie Europe 2020 devrait être de permettre à beaucoup plus de salariés, en particulier dans les métiers les plus pénibles, de travailler jusqu'à l'âge normal de la retraite, en renforçant les politiques publiques dans les domaines de la santé au travail, de l'environnement de travail et de la reconversion professionnelle;
14. Stresses that a key pensions-related issue within the Europe 2020 strategy should be to make it feasible for many more employees, in particular in the most strenuous occupations, to work until the standard retirement age by strengthening public policy in the fields of occupational health, the workplace environment and vocational retraining;

Dans ce rapport, nous avons ensuite souhaité aborder directement le sujet de la manière qui nous permettrait de renforcer le lien entre les universités et les entreprises, en soulignant certains points essentiels: tout d’abord, en donnant la priorité à l’un des points forts de l’Union européenne, à savoir la capacité de ses citoyens à s’adapter aux circonstances en changement constant sur le marché du travail; le fait qu’il n’existe plus de «travail à vie» et que, de nos jours, la formation et la reconversion sont essentielles.
We have then, in this report, wished to address directly the issue of how to improve the link between universities and business, highlighting certain key points: first, by giving priority to one of the strong points available to the European Union, namely the ability of its citizens to adapt to the constantly changing circumstances of the labour market; the fact that there is no longer any such thing as a ‘job for life’, and that these days, training and retraining is essential.

La mise en œuvre de politiques d’intégration active et de stratégies intégrées de flexicurité axées sur des mesures d’activation, de reconversion et de valorisation des compétences est essentielle pour favoriser l’aptitude au travail, assurer une réinsertion professionnelle rapide des travailleurs qui ont été licenciés et éviter le chômage de longue durée.
The implementation of active inclusion and integrated flexicurity policies, focused on activation measures, re-training and skills upgrading, are essential to promote employability, ensure rapid re-integration into the labour market of workers who have been made redundant and avoid long term unemployment.

5. invite la Commission à évaluer et à mettre en œuvre un plan concret d'aide à la restructuration et à la reconversion du secteur textile et, en particulier, des petites entreprises largement touchées par la libéralisation du marché; estime qu'il est essentiel de prendre des mesures en faveur de l'innovation technologique; invite la Commission à recourir de manière substantielle au Fonds d'ajustement à la mondialisation pour soutenir la restructuration et la reconversion du secteur textile;
5. Calls on the Commission to assess and implement a practical plan to assist restructuring and retraining the textile sector and in particular the small companies largely affected by the liberalisation of the market; considers it essential to take measures to support technological innovation; calls on the Commission to use the Globalisation Adjustment Fund in a substantial way for the restructuring and retraining of the textile sector;

Les éléments essentiels du règlement de base, qui ont été précisés par la suite dans des règlements spécifiques du Conseil ou de la Commission, sont l'aide aux producteurs ainsi que l'aide à la reconversion variétale, la procédure de certification, les groupements de producteurs et les dispositions relatives aux échanges avec les pays tiers.
The primary features of the basic Regulation, which were then detailed in separate Council and Commission Regulations, were the production aid and aid for varietal conversion, the certification procedure, producer groups and the provisions on external trade.

Ceci permet souvent de créer de nouvelles opportunités de participation dans la société et peut également être un parcours essentiel pour soutenir la reconversion et la réintégration sur le marché du travail des personnes qui ont été pendant longtemps au chômage.
This often creates new opportunities for their participation in society and can also be an important route for supporting the retraining and reintegration into the labour market of people who have been long-term unemployed.

(46) La reconversion consiste essentiellement à rechercher un poste de travail pour les salariés du groupe qui se trouvent actuellement sans emploi (chômage, mobilité) et à favoriser des initiatives industrielles dans les zones où le groupe ENI a fermé ses établissements.
(46) The conversion activities essentially consist in finding employment for group employees currently without a job (covered by wage guarantee fund and mobility schemes) and in promoting industrial initiatives in areas where ENI has closed plants.

I. considérant que les changements structurels continuels, en particulier dans le secteur agricole, sont essentiels pour le développement économique, même s'ils comportent manifestement le risque que les problèmes liés au chômage s'aggravent; qu'il est dès lors essentiel que les politiques soient conçues pour limiter ces effets et les compenser par des programmes de reconversion professionnelle et par des mesures globales favorisant le développement de nouvelles activités économiques; et que tous ces aspects doivent être pleinement pris en compte dans le cadre de l'aide de préadhésion,
I. whereas continued structural change, in particular in the agricultural sector, is vital to economic development even if it is associated with an obvious risk of aggravating unemployment problems; whereas policies therefore must be carefully designed so as to limit such effects and offset them through re-training and comprehensive measures to stimulate the development of new economic activities; whereas pre-accession aid must take full account of this,

-faciliter la formation professionnelle de toute personne active participant à une action essentielle à la réalisation des objectifs de développement et de reconversion d'un programme intégré ;
-facilitate vocational training for any working person involved in an operation which is essential to the achievement of the development and conversion objectives of an integrated programme.