L'un des principaux objectifs de la stratégie A Place to Grow vient du fait que les Albertains des collectivités rurales estimaient que moins de possibilités s'offraient à eux, comme par exemple en matière de capacités communautaires, de qualité de vie, de prestation de soins de santé, d'apprentissage, de développement des compétences, de formation dans le but d'éviter l'exode des jeunes et de possibilités pour les personnes âgées afin qu'elles puissent demeurer dans leur collectivité.
One of the main focuses of A Place to Grow was that rural Albertans felt there were inequities in the opportunities for them in things such as community capacity, quality of life, health delivery, learning, skill development, training to keep their youth in the community, and opportunities for seniors to stay in the community.