Et l'équité en matière d'emploi, pour que ce soit quelque chose de viable, pour que ce soit quelque chose de réaliste, doit amener un capital de confiance et de sympathie à l'endroit de toutes les parties concernées et toutes les parties concernées, ça veut évidemment dire les agents négociateurs, lorsqu'il y en a dans l'entreprise, et les représentants du milieu patronal.
For employment equity to be a viable entity, for it to be realistic, there must be trust and understanding involving all parties concerned. And by all parties concerned I mean of course the negotiating agents, if present in the company, and the representatives of the employer.