Cependant, du fait des politiques ou orientations qu’ils impriment à l’entreprise, ces dirigeants peuvent souvent se mettre dans le cas de créer un milieu, ou de contribuer à la création d’un tel milieu, où les gestionnaires subalternes, les surveillants et les employés se sentiront incités ou même obligés à prendre des raccourcis qui mettront en péril la santé ou la sécurité du personnel, et ce, même s’ils savent que ces procédés sont contraires à la loi ou à la politique officielle de l’entreprise.
However, they can often, through actual policy decisions or otherwise, create or contribute to a corporate environment where subordinate managers, supervisors and employees feel encouraged or even compelled to cut corners on health and safety matters, even in the face of legal prohibitions or official corporate policy.
