Traduction de «entreprises doivent travailler » (Français → Anglais) :

TERMINOLOGIE

entreprise de travail intérimaire [ agence de travail intérimaire ]
temporary employment agency [ temporary employment office ]

entreprise de travail temporaire | société de travail temporaire
employment contractor

Union luxembourgeoise des entreprises de travail intérimaire | ULEDI [Abbr.]
Union of Temporary Employment Agencies | ULEDI [Abbr.]

Confédération internationale des entreprises de travail temporaire | CIETT [Abbr.]
International Confederation of Temporary Work Businesses | CIETT [Abbr.]

entreprise de travail temporaire | ETT [Abbr.]
temporary employment agency | TEA [Abbr.]

entreprise de travail temporaire
employment contractor

Association des entreprises de travail temporaire
Canadian Association of Temporary Services

Confédération internationale des entreprises de travail temporaire
International Confederation of Temporary Work Organizations

médecine du travail | médecine d'entreprise | médecine occupationnelle
occupational medicine | OC | industrial medicine

médecin du travail | médecin d'entreprise
occupational physician | occupational health physician | industrial physician

TRADUCTIONS EN CONTEXTE

La Commission, les États membres et les entreprises doivent travailler plus étroitement en partenariat afin de maximiser notre capacité à éliminer et à empêcher les entraves, à la fois à Bruxelles et dans les pays tiers.
The Commission, Member States and business need to work more closely together in partnership to maximise our leverage in tackling and preventing barriers, both in Brussels and third countries.

Les entreprises doivent être ouvertes aux idées et aux méthodes de travail nouvelles ainsi qu'aux outils et aux équipements inédits et elles doivent être capables de les intégrer et de les exploiter.
All have to be open to new ideas, new ways of working, new tools and equipment, and be able to absorb and benefit from them.

Aux termes de l’article 3, paragraphe 1, de ladite directive, en ce qui concerne les travailleurs détachés, certaines conditions de travail et d’emploi – dont «les taux de salaire minimal, y compris ceux majorés pour les heures supplémentaires» et «les conditions de mise à disposition des travailleurs, notamment par des entreprises de travail intérimaire» – doivent être assurées dans la mesure où elles sont établies par la loi ou par des conventions collectives d’application générale.
In accordance with Article 3(1) of the same Directive, with respect to posted workers, certain terms and conditions of employment, which include ‘the minimum rates of pay, including overtime rates’ and ‘the conditions of hiring-out of workers, in particular the supply of workers by temporary employment undertakings’, have to be respected to the extent that they are set by law or universally applicable collective agreements.

La Commission, les États membres et les entreprises doivent travailler plus étroitement en partenariat afin de maximiser notre capacité à éliminer et à empêcher les entraves, à la fois à Bruxelles et dans les pays tiers ;
The Commission, Member States and business need to work more closely together in partnership to maximise our leverage in tackling and preventing barriers, both in Brussels and third countries.

1. Les travailleurs intérimaires sont pris en compte, dans les conditions définies par les États membres, au sein de l’entreprise de travail intérimaire, pour le calcul du seuil au-dessus duquel les instances représentatives des travailleurs prévues par le droit communautaire et national ou les conventions collectives doivent être constituées.
1. Temporary agency workers shall count, under conditions established by the Member States, for the purposes of calculating the threshold above which bodies representing workers provided for under Community and national law and collective agreements are to be formed at the temporary-work agency.

Si un travailleur temporaire est placé par une agence ou une entreprise de travail intérimaire, celle-ci doit être informée de la qualification professionnelle exigée et des caractéristiques propres du poste à pourvoir, et l’ensemble de ces informations doivent être portées à la connaissance des travailleurs concernés.
If temporary workers are supplied by an agency, or other employment business, the agency must be informed of the qualifications required and the specific features of the work, and this information must be passed on to the workers concerned.

Les États membres ont la faculté de prévoir que les précisions à donner par l'entreprise et/ou l'établissement utilisateurs à l'entreprise de travail intérimaire, conformément au premier alinéa point 1), doivent figurer dans un contrat de mise à disposition.
Member States may provide that the details to be given by the user undertaking and/or establishment to the temporary employment business in accordance with point 1 of the first subparagraph shall appear in a contract of assignment.