L'objectif, fixé par le Conseil européen de Barcelone, est de faire en sorte que la moitié des 55-64 ans aient un emploi d'ici 2010 et de différer de cinq ans l'âge effectif de départ du marché du travail d'ici 2010.
The target, established by the European Council in Barcelona, is for 50% of 55-64 year olds to be in work by 2010 and for the effective labour market exit age to be raised by 5 years by 2010.