Plus son adoption sera retardée, plus les précédentes directives sur le travail à temps partiel et à durée déterminée seront compromises dans la mesure où le travail intérimaire devient la solution préconisée par les employeurs pour qui le mot "flexibilité" signifie retirer un maximum de la main-d’œuvre au plus bas salaire possible.
The longer it is delayed the more the earlier directives on part-time and fixed-term working will be undermined, as temporary agency working becomes the favoured choice for employers for whom the word 'flexibility' means squeezing the maximum out of labour for the least possible reward.
