Vertaling van "défis organisationnels nous " (Frans → Engels) :

TERMINOLOGIE

Au-delà du plafond de verre: le défi organisationnel
Breaking the Glass Ceiling

Le changement de la culture organisationnelle : le partenariat à la rencontre des défis
Changing Organizational Culture: Using Partnerships to Meet the Challenges

Un défi : commençons chez nous : rapport initial du Sous-comité sur les invalides et les handicapés du Comité permanent des communications et de la culture
Challenge: putting our house in order: initial report of the Sub-committee on the Disabled and the Handicapped of the Standing Committee on Communications and Culture

IN-CONTEXT TRANSLATIONS

Le projet de loi fera de l'agence un employeur distinct, une structure qui nous permettra de relever les défis organisationnels et environnementaux qui sont particuliers à Parcs Canada.
The legislation will establish an agency as a separate employer or a structure that will allow us to meet the very specific organizational and environmental challenges that are unique to Parks Canada.

Nous appuyons pleinement le transfert de ces responsabilités au gouvernement des Territoires du Nord-Ouest, tout en reconnaissant qu'une entreprise de cette envergure présente des défis organisationnels pour les deux gouvernements.
We fully support the transfer of these responsibilities to the GNWT, but we also recognize that a transfer of this magnitude brings organizational challenges to both governments.

Voilà la réalité du marché; c'est comme ça que ça marche, et du point de vue de notre culture organisationnelle, cela demandera une certaine adaptation de notre part car notre organisation a 51 ans et nous y voyons un défi tout à fait nouveau.
That is part of the marketplace. That is the way it works, and culturally, we will have to adapt to that because we are a 51-year-old institution and this is a new challenge for us.

Gardant à l'esprit l'idée que les secteurs de la culture et de la création contribuent, de manière évidente, à stimuler la croissance et à créer des emplois, nous voulons croire que les acteurs politiques concernés sauront, en termes organisationnels, œuvrer de concert dans un consensus aussi large que possible pour recentrer l'Europe sur la création et la culture afin de mieux nous préparer aux nouveaux défis qui s'annoncent dans un monde globalisé.
Bearing in mind that the cultural and creative sectors clearly help to stimulate growth and create jobs, we would like to believe that the politicians concerned will, in organisational terms, work together in as broad a consensus as possible to refocus Europe on creativity and culture in order to better prepare us for the new challenges ahead in a globalised world.

En reconnaissance de cette nouvelle vision et de nos défis organisationnels, nous avons fixé cinq priorités stratégiques pour l'exercice en cours: continuer d'améliorer la prestation des services grâce à la convergence des efforts et à l'innovation; promouvoir stratégiquement la protection de la vie privée à l'échelle mondiale pour les Canadiens; aider les Canadiens à prendre des décisions plus éclairées concernant la protection de leur vie privée; renforcer les capacités organisationnelles de manière durable; et exercer le leadership nécessaire afin de réaliser des progrès dans les quatre domaines prioritaires que j'ai mentionnés.
In recognition of this new vision and our organizational challenges, we have identified five strategic priorities for the new year: continuing to improve service delivery through focus and innovation; strategically advancing global privacy protection for Canadians; supporting Canadians to make informed privacy decisions; building a sustainable organizational capacity; and providing the leadership to advance the four priority privacy issues I've mentioned.

Après tout, nous parlons du Parlement européen du XXIe siècle où nous allons devoir relever, selon moi, trois défis fondamentaux : répondre aux nouvelles obligations des députés, issues du traité d'Amsterdam, incorporer les nouvelles technologies à notre travail et réagir immédiatement à l'énorme travail administratif, organisationnel et politique que suppose l'élargissement de l'Union européenne.
Ultimately, we are talking about a European Parliament for the 21st century, when we will have to face three fundamental challenges. We will have to respond to the MEPs’ new obligations, as laid down in the Treaty of Amsterdam, incorporate new technologies into our work and react immediately to the huge administrative, organisational and political obligations presented by enlargement of the European Union.

C'était pour nous un grand défi organisationnel, puisqu'il nous fallait tripler nos effectifs sur le terrain et mettre en place les systèmes de recrutement et de formation.
It involved quite an organizational challenge for us in terms of tripling the number of people we had on the ground and putting in place recruitment and training systems.