En 2003, aucune initiative de grande ampleur n'a été prise dans les États membres les plus concernés par cette question pour permettre aux salaires de refléter les différences existant dans les compétences et dans les conditions locales du marché du travail (voir également le paragraphe consacré à l'orientation n° 5 sur la différenciation des salaires).
In 2003, no major comprehensive initiative has been taken in the Member States most concerned to allow wages to reflect differences in skills and in local labour market conditions (see also the follow up to Guideline 5 on wage differentiation).