Vertaling van "appelle la maternité " (Frans → Engels) :

TERMINOLOGIE

prestations de maternité de l'assurance-emploi [ prestations de maternité de l'a.-e. | prestations d'assurance-emploi liées à la maternité | prestations d'a.-e. liées à la maternité | prestations de maternité ]
Employment Insurance maternity benefits [ EI maternity benefits | maternity benefits ]

maternité [ accouchement | femme enceinte | grossesse | parturiente ]
motherhood [ maternity confinement | pregnancy | pregnant woman ]

assistant sage-femme | assistante sage-femme | assistant en maternité | assistant en maternité/assistante en maternité
assistant to midwife | maternity support employee | maternity care assistant | maternity support worker

prestation de maternité [ allocation de maternité | indemnité de maternité ]
maternity allowance [ maternity benefit | maternity pay ]

maternité de substitution non génétique [ gestation pour autrui | maternité gestationnelle | maternité de substitution gestationnelle ]
gestational surrogacy [ IVF surrogacy | full surrogacy | complete surrogacy ]

prestation de maternité | allocation de maternité | indemnité de maternité
maternity benefit | maternity allowance | maternity pay

protection maternelle et infantile [ protection de la maternité | protection de la mère ]
care of mothers and infants [ maternity protection | protection of mothers | maternity protection | Maternal and child health(ECLAS) | maternal welfare(UNBIS) ]

allocation de maternité [ allocation de naissance | allocation postnatale | allocation prénatale ]
maternity benefit [ birth grant | maternity allowance ]

installer un système de distribution d’appels | routage intelligent des appels entrants | faire fonctionner un système de distribution d’appels | faire fonctionner un système de distribution d’appels automatique
apply call distribution system | SBR | operate call distribution system | skills-based call routing

auditeur qualité en centre d'appels | auditeur qualité en centre d'appels/auditrice qualité en centre d'appels | auditrice qualité en centre d'appels
call centre quality assurance auditor | call centre quality audit associate | call centre quality analyst | call centre quality auditor

IN-CONTEXT TRANSLATIONS

Elle soutient également que l'interdiction de ce que l'on appelle la maternité de substitution vénale reflète des attitudes tout à fait semblables à celles que l'on retrouve dans de nombreux pays à l'égard du travail domestique des femmes.
She also argues that the prohibitions of so-called commercial surrogacy echo attitudes similar to those that many jurisdictions have traditionally shown to women's domestic labour.

Mais contrairement au texte de loi que vous avez devant vous, nous avons découvert que ce que l'on appelle la maternité de substitution à visée altruiste posait également de nombreux problèmes.
But in contrast to what you have before you, we found that so-called altruistic surrogacy has many problems.

21. appelle les institutions de l'Union et les États membres, en vue d'atteindre les objectifs liés à l'emploi et à l'inclusion sociale, à tenir compte des besoins des femmes de retour de leur congé de maternité, à inciter les employeurs à recruter des femmes après un congé de maternité, à faciliter les formules souples de travail et à promouvoir d'autres formations (apprentissage tout au long de la vie) leur permettant de reprendre leur carrière professionnelle;
21. Calls on the EU institutions and the Member States, with a view to achieving goals related to employment and social inclusion, to take into account the needs of women returning from maternity leave, motivate employers to recruit women after maternity leave, facilitate flexible working arrangements, and promote further education (lifelong learning) enabling women to smoothly resume their professional careers;

Ils voulaient faire valoir leur droit aux 15 semaines de prestations de maternité mais la Cour suprême a rejeté leur appel.
They were basically looking for access to the maternity provisions as well, the additional 15 weeks, but the Supreme Court rejected their appeal.

Je tiens à attirer l’attention sur le fait qu’il est urgent de protéger les femmes et, surtout, les femmes défavorisées, de ce qu’on appelle la maternité de substitution.
I would like to draw attention to the urgent need to protect women, and especially poor women, from so-called surrogate motherhood.

56. demande davantage d'action, de sensibilisation et de contrôle des lieux de travail en vue de garantir de meilleures conditions de travail aux femmes, en prêtant attention aux charges horaires, au respect des droits à la maternité et à la paternité, à la conciliation entre le travail et la vie familiale, et appelle à l'élargissement et au paiement intégral du congé de maternité, à la création d'un congé parental, à l'instauration d'un congé de paternité rémunéré, à l'établissement d'un congé familial rémunéré destiné notamment à la prise en charge des parents dépendants, à l'instauration de mesures destinées à combattre les stéréotypes sexistes dans la répartition du travail et des responsabilités familiales, et à la lutte contre les actions qui remettent ces droits en cause;
56. Calls for greater action, awareness-raising and supervision in the workplace so as to create better working conditions for women by taking into account working hours, compliance with maternity and paternity rights, and work-life balance, and calling for wider uptake of maternity leave, the establishment of parental leave, the establishment of paid paternity leave, the establishment of paid family leave, inter alia for the purpose of caring for dependent relatives, measures to combat sexist stereotyping in the division of labour and care, and remedies in the event that the above rights are challenged;

24. invite les États membres et les partenaires sociaux à encourager et à faciliter la formation tout au long de la vie en prévoyant, entre autres, des possibilités de congés parentaux ou de maternité ou de congés pour convenance personnelle pour des raisons de garde légale et de soins aux personnes âgées dépendantes ou aux personnes handicapées, ainsi qu'une plus grande flexibilité dans les conditions de travail, notamment par l'usage des nouvelles technologies; appelle également les États membres à inclure le congé de maternité et le congé parental en période d'études dans le calcul du temps de travail global des femmes et des hommes ainsi que dans le calcul de leurs droits à pension de retraite, en vue d'atteindre pleinement l'objectif d'une réelle égalité entre les hommes et les femmes;
24. Calls on the Member States and social partners to encourage and facilitate lifelong learning by providing, inter alia, opportunities for paternal or maternal leave, or for leave of absence for reasons relating to legal guardianship or the care of dependent adults or people with disabilities, and for greater flexibility in working conditions, particularly through the use of new technologies; calls, furthermore, on the Member States to count maternity and parental leave during a period of study towards women's and men's aggregate time spent in work and their retirement pension entitlement periods, with a view to meeting fully the goal of genuine gender equality;

Ce qu'on appelle prestations de maternité, ce sont en réalité des prestations de grossesse. Elles sont uniquement versées à la mère, à la mère biologique.
What are called maternity benefits are really pregnancy benefits and are available to the mother only, the natural mother.

Mme Diane Gordon: À l'heure actuelle, les critères d'admissibilité aux programmes de DRHC s'appliquent aux gens qui perçoivent l'assurance-emploi et à ceux que l'on appelle les clients récupérés, c'est-à-dire ceux qui ont touché l'assurance-emploi au cours des trois dernières années ou au cours des cinq dernières années s'il s'agit de congé de paternité ou de maternité.
Ms. Diane Gordon: Right now the eligibility criteria for HRDC programs include people who are currently collecting employment insurance and people who are what they call reach-back clients, which means that they have collected employment insurance within the last three years, or within the last five years if it is for paternity or maternity leave.