Vertaling van "Rémunération continue " (Frans → Engels) :

TERMINOLOGIE

rémunération continue
ongoing pay

rémunération continue inscrite d'avance
pre-posted continuing earnings

vit avec un(e) préposé(e) aux soins rémunéré(e)
Lives with paid attendant

occupe un emploi occasionnel rémunéré
Casual work

rémunération des salariés par salarié | rémunération par personne occupée | rémunération par salarié
compensation of employees per head | compensation of employees per wage and salary earner | compensation per employee

période continue servant à l'établissement de la rémunération moyenne
fixed earnings averaging period

changement de vitesse à variation continue | commande à réglage progressif | mécanisme à variation continue | mécanisme de changement de vitesse à variation continue | transmission à variation continue de la vitesse | variateur | variateur de vitesse
fully adjustable speed drive | infinitely variable speed transmission | stepless drive | vari-speed drive

2) prérevêtement en continu | laquage en continu | prélaquage en continu | traitement au déroulé | traitement en continu
coil coating

cuiseur en continu | cuiseuse en continu | conducteur de lessiveur en continu | conductrice de lessiveur en continu | conducteur de lessiveuse en continu | conductrice de lessiveuse en continu | opérateur de digesteur continu | préposé à la cuisson continue
continuous digester operator | Kamyr operator

canule nasale d’oxygène à pression positive continue
Continuous positive airway pressure nasal oxygen cannula

IN-CONTEXT TRANSLATIONS

L'écart salarial entre les deux sexes persiste étant donné que les femmes qui exercent un travail rémunéré continuent d'être mal payées, surtout dans le secteur de la prestation de soins dont la nature est identique à celle du travail non rémunéré que fournissent gratuitement les femmes.
The gender wage gap remains as wages for women's paid work continue to be low, especially in the caregiving fields that parallel the kind of free unpaid work that women do.

(8) Lorsqu'une personne exerçant un emploi assurable est en congé pendant une période continue d'une semaine ou plus et qu'elle ne touche pas de rémunération de son employeur en raison de ce congé, le montant global du maximum de la rémunération hebdomadaire assurable pour chaque semaine d'une telle période (ci-après appelé «montant exclus») doit être déduit du maximum de la rémunération annuelle assurable de cette personne et sa rémunération assurable pour une telle période d'emploi au cours de l'année ne doit pas dépasser l'excédent du maximum de la rémunération annuelle assurable sur le montant exclu.
(8) Where an insured person is on leave of absence for a continuous period of one week or more and not in receipt of earnings from his employer in respect of the said period, the aggregate amount of the maximum weekly insurable earnings for each week in such period (hereinafter referred to as " the excluded amount" ) shall be deducted from the maximum yearly insurable earnings and his insurable earnings for his period of the employment in a year shall not exceed the amount by which the maximum yearly insurable earnings exceed the excluded amount.

Après consultation des partenaires sociaux, les États membres peuvent également prévoir la possibilité de déroger au principe d’égalité de rémunération pour les travailleurs intérimaires qui bénéficient d’un contrat à durée indéterminée (CDI) et qui continue à être rémunéré entre deux missions.
After consulting the social partners, Member States may also provide the option to derogate from the principle of equal pay for agency workers who have a permanent contract of employment (PCE) and who continue to be paid between two assignments.

Réduire l'écart de rémunération, qui continue de stagner à 16,4 % au niveau européen: la Commission a intensifié ses efforts en menant des campagnes de sensibilisation sur l’écart de rémunération qui persiste entre les hommes et les femmes, en dénonçant ces différences de rémunération par la création d'une journée européenne de l’égalité salariale (IP/14/190) et en contrôlant l’application de la législation sur l’égalité de traitement entre les femmes et les hommes (IP/13/1227).
Reducing the pay gap which still stagnates at 16.4% Europe-wide: the European Commission stepped up its efforts by raising awareness about the remaining gender pay gap, marking a European Equal Pay Day (IP/14/190) and monitoring the application of legislation on equal treatment of women and men (IP/13/1227).

Aux termes de l’article 5, paragraphe 2, les États membres peuvent, après consultation des partenaires sociaux, prévoir de déroger à l’égalité de rémunération lorsque les travailleurs intérimaires, liés à l’entreprise de travail intérimaire par un contrat à durée indéterminée (CDI), continuent d’être rémunérés dans la période qui sépare deux missions.
In accordance with Article 5(2), Member States may, after consulting the social partners, provide for an exemption from equal pay if temporary agency workers who have a permanent contract of employment with a temporary-work agency continue to be paid in the time between assignments.

Il nous a fourni des fonds temporaires parce qu'il comprend que nous avons besoin d'argent si nous voulons que le Service de recherche et d'analyse en matière de rémunération continue de fonctionner de façon efficace.
They have provided us with temporary funding, because they understand that we need the money if we want to continue having the compensation analysis research service operate and function properly.

Que ce soit au niveau des municipalités, du gouvernement ou des provinces, certains des principaux postes et des emplois les plus stables et bien rémunérés continuent d'être.
When you go to most major management, whether it's the cities, the government, or the provincial governments, wherever they are, some of those key jobs and the more stable well-paying jobs are obviously still going to— Thank you.

En effet, ces établissements continuent à filtrer la plus grande partie des informations relatives à leurs pratiques de rémunérations individuelles.
These institutions are continuing to filter most of the information relating to their individual remuneration practices.

2. En ce qui concerne la rémunération, les États membres peuvent, après consultation des partenaires sociaux, prévoir qu’il peut être dérogé au principe énoncé au paragraphe 1 lorsque les travailleurs intérimaires, liés à l’entreprise de travail intérimaire par un contrat à durée indéterminée, continuent d’être rémunérés dans la période qui sépare deux missions.
2. As regards pay, Member States may, after consulting the social partners, provide that an exemption be made to the principle established in paragraph 1 where temporary agency workers who have a permanent contract of employment with a temporary-work agency continue to be paid in the time between assignments.